Астана. 20 березня. КАЗТАГ - Президент Казахстану Касим-Жомарт Токаєв підписав поправки в закон про адміністративні правопорушення, повідомляє Акорда.
«Главою держави підписано Закон Республіки Казахстан« Про внесення змін до Кодексу Республіки Казахстан про адміністративні правопорушення », - йдеться в повідомленні в суботу.
Зокрема, як раніше повідомлялося, зміни торкнулися статті 90 (допущення дискримінації в сфері праці) хочуть доповнити частинами 2-1 і 2-2 такого змісту:
«2-1. Допущення направляючої сторони дискримінації в сфері праці, виражене в порушенні права працівника направляючої сторони на оплату не нижче розміру основної заробітної плати працівників приймаючої сторони за працю по аналогічній посаді, відповідної кваліфікації, спеціальності або професії, складності, кількості і якості виконуваної роботи, а також виробничо -побутова умов відповідно до договору на надання послуг з надання персоналу, - тягне за собою штраф на суб'єктів малого підприємництва та некомерційні організації - в розмірі тридцяти, на суб'єктів середнього підприємництва - в розмірі шістдесяти, на суб'єктів великого підприємництва - в розмірі ста місячних розрахункових показників.
2-2. Діяння, передбачене частиною 3-1 цієї статті, вчинене повторно протягом року після накладення адміністративного стягнення, -
тягне за собою штраф на посадових осіб, суб'єктів малого підприємництва та некомерційні організації в розмірі шістдесяти, на суб'єктів середнього підприємництва - в розмірі вісімдесяти, на суб'єктів великого підприємництва - в розмірі ста двадцяти місячних розрахункових показників. »
«У зв'язку з введенням зазначених законом (« Про внесення змін і доповнень до деяких законодавчих актів Республіки Казахстан з питань надання послуг з надання персоналу »- КАЗТАГ) нових понять« спрямовуюча сторона »,« приймаюча сторона », і закріпленням прав і обов'язків цих сторін необхідно передбачити заходи адміністративної відповідальності за недотримання сторонами законних прав та інтересів працівників », - сказано в пояснювальній записці до законопроекту.
Так, згідно з поясненням, щоб уникнути дискримінації з оплати праці працівників направляючої сторони в порівнянні з працівниками приймаючої сторони по аналогічній посаді, відповідної кваліфікації, спеціальності або професії, а також умов праці і тим же об'ємом роботи, «пропонується адміністративна відповідальність, яка дозволить дисциплінувати направляючу сторону як при укладенні договору на надання послуг з надання персоналу, так і в період його дії ».
«Поряд з цим, режим робочого часу і часу відпочинку працівників направляючої сторони визначається приймаючою стороною. В даний час відсутня адміністративна відповідальність приймаючої сторони за незаконне перевищення нормальної і скороченої тривалості робочого часу і щоденної роботи (робочої зміни), передбаченої трудовим законодавством Республіки Казахстан працівникам направляючої сторони. У зв'язку з цим також пропонується усунути зазначений пробіл в цілях захисту законних прав та інтересів працівників позикової праці (направляючої сторони) », - пояснили розробники поправок.