Pavlodar। 2 मार्च मार्च। कजटाग - कर्मचारी उजुरीहरूलाई राम्रो उजुरी गर्ने जेसीमा, उनीहरूले उनीहरूको तलब, काजटग रिपोर्टहरू उठाउने कारणहरू बताए।
"JSSC" Caek "र Pavloderernerog jc pavloder rec को कर्मचारीहरु बाट लिखित अपील प्राप्त। सबै अपीलको मुख्य विषयवस्तु उस्तै हो: शक्ति ईन्जिनियरहरूको विनाशकारी कम स्तरको तलब। 2020 को अन्त्यमा Pavlodar उद्योग मा मजदूरीको औसत स्तर - T208 849. प्रेस् j81 एडीएस जीसी शुक्रवार Pavllodererergra विभागको प्रमुखले भने।
कम्पनीलाई भनिएको थियो कि मजदूरी मा ट्यारिफ वृद्धि को लागी वार्षिक संकेत मा एक वार्षिक संकेत, तर ट्यारिफ अनुमान वार्षिक कटौती छ। 201 in मा प्रेस JSS मा तलबको अनुक्रमणिका 2020 मा यो मात्र 4..4% मात्र भयो। प्राथमिकता उत्पादन र सेवा कर्मचारीहरु लाई दिइएको थियो।
यस वर्ष, JSSC प्रेमको ट्यारिफको लागि P1408081. को मात्रामा तलकी विभागले पावलोडर क्षेत्रको प्राकृतिक एकाधिकारको राटरीलाई T126 117 लाई कम गर्यो।
EMELYNOOVA अनुसार जनवरी 1, 201, सम्ममा, नाफा शक्ति उत्पादन गर्ने संस्था उत्पादन उत्पादनमा राखिएको छ कि मोर्चा बीचको तलबको बीचको भिन्नता, र वास्तवमा भुक्तान गरिएको छ।
201 In मा, कजाखस्तानको रिपब्लिक मन्त्रालयले ट्यारिफबाट लाभको दरलाई हटायो। यस सन्दर्भमा, सत्तरांक ईन्जिनियरहरूलाई स्वीकार्य अनुग्रहको सम्भावना हराइसकेको छ।
जनवरी 1, 2021 देखि कजाकिस्तानको रिपब्लिकको नयाँ अर्डर ट्यारिफको स्वीकृतिको लागि अनुमोदित हुनु पर्ने थियो, नाफा दरको रसिदलाई ध्यानमा राख्दै।
"यस सम्बन्धमा जनवरी 1 बाट, हामीले प्रेस JSS सहित कामदारहरूको तलबको अनुक्रमणिका योजना बनायौं। तर अर्डरको हस्ताक्षर यस बर्षको अप्रिल 1 मा हस्तान्तरण गरिएको थियो। यदि आदेशमा हस्ताक्षर भएको छ भने, र एन्टिमारोभोनियाँ समितिले बिजुलीको लागि Pavllodernergoblic LL लाई अनुमोदन दिनेछ, तदनुसार लागतहरू धिक्कार्दै pvoloder recrogroge र Pavlloderergergrogrogrog को ज्याला अनुक्रमणिका गर्न सम्भव छ औसत मा कम्पनीहरूको 10% द्वारा। - विभागको प्रमुख समाप्त भयो।
EMELananova पुष्टि भयो कि ऊर्जा क्षेत्रको अपीलको अपीलको अपील, 1 60 s0 को दशकको अपील एडीएस जीसीको एक महत्वपूर्ण अनुपात। यो व्यवस्थित रूपमा बदलिएको र अपडेट गरिएको छ।
"निष्कर्षमा, हामी जोड दिन चाहन्छौं कि ट्यारिफ कन्टेन्ट नीतिहरूको निरन्तरताले सम्पूर्ण उर्जा उद्योगमा द्रुत पतन ल्याउन सक्छ। तिनीहरू "ट्यारिफहरूको गठन गर्ने नियमहरू" मा परिवर्तन गर्न मद्दत गर्न सक्दछ, ती र दुबै मजदूरी को सर्तमा र उपकरणहरु को संक्षेप को लागी र अपडेट गर्न को लागी।
सम्झनुहोस्, पा Flodloderodererererगोका कर्मचारीहरू जीसीले कम ज्याला र लकराखानहरू र क्यानटानीहरूको विरूद्ध एक सामूहिक गुनासो लेखे, जहाँ "त्यो खाजा र ब्रह्माण्डको मूल्य छैन।"
"फिन्चरारहरू र इलेटवासीहरू कसको काँधमा तपाईंको घरमा न्यानो र सान्त्वना राख्दछन्, T800-90 0 हजारलाई प्राप्त गर्नुहोस्। यदि तपाईंलाई लाग्छ कि ब्रिगेडिटरहरू र तलब मास्टरहरू छन्, त्यसो भएन, त्यसो भएन। यहाँ श्रमको भुक्तानीको साथ एक ठूलो चैप हो। एक बर्ष भन्दा बढीको लागि मजदुरहरू आइपुगेका - यहाँ दुई जना ढिलाइ छैन, "एक प्रकाशको एकमा प्रकाशित पत्रमा उर्जा लेखेका थिए।