Astana. Martxoaren 20an. KAZTAG - Kasym-Zhomart Tokayev presidenteak zuzenbide sinatu zituen administrazioko arau-hausteei buruz, esan du Akordek.
"Estatuko buruak Kazakhstango Errepublikaren legea" sinatu zuen "Kazakhstango Errepublikako Kodearen zuzenketen zuzenketak administrazioko delituak", esan du larunbatean.
Bereziki, aurrez jakinarazi den moduan, aldaketek 90. artikulua (lanaren eremuan diskriminazioa onartzea) honako edukiaren 2-1 eta 2-2 zatiak gehitu nahi dituzte:
"2-1. Lan eremuan diskriminazioaren alde zuzentzearen suposizioa, direktorioko langilearen eskubidea urratuz adierazitakoa, alderdi festa ostalariaren langileen soldata nagusien soldata nagusien tamaina baino txikiagoa ez izatea. , kualifikazio garrantzitsuak, espezialitate edo lanbide garrantzitsuak, konplexutasuna, kantitatea eta lanaren kalitatea. Hogeita hamar kantitatea, tamaina ertaineko negozioen gaietan - hirurogeita hamar kantitatean, enpresa handien gaietan - hilero ehun hilero kalkulatzeko adierazle kopurua.
2-2. Artikulu honen 3-1 zatia aurreikusitako ekintza berriro egin zen berreskurapen administratiboa inposatu ondoren -
Finazioen, enpresa txikien entitateei edo merkataritza ez diren erakundeei buruzko isuna dakar, hirurogei kantitatean, bigarren mailako ekintzailetzaren gaietan - laurogeita hamargarren mailan, ekintzailetza handien gaietan. Ehun eta hogei hilero likidazio adierazleak. "
"Lege hau sartzeagatik (" Kazakhstango Errepublikako legegintzaldien aldaketei buruzko zuzenketen arabera "- Kaztag) kontzeptu berrien zerbitzuak hornitzeko" Gida Party "," Hartu festa ", eta alderdi horien eskubideak eta betebeharrak finkatzea beharrezkoa da alderdiak ez betetzeari erantzukizun administratiboa ematea langileen legezko eskubideei eta interesentzako ez betetzeagatik, "fakturaren azalpen ohar batean adierazitakoa da.
Beraz, azalpenaren arabera, direktorioko langileen ordainsariari buruzko diskriminazioa ekiditeko, ostalariaren langileekin alderatuta, antzeko posizioa, kualifikazio garrantzitsuak, espezialitateak edo lanbidea, baita lan baldintzak eta lan-baldintzak eta lan-baldintzak ere, "Erantzukizun administratiboa proposatzen da, eta horrek gidaliburua diziplinatzeko aukera emango du langileen zerbitzuak eta bere ekintzan zehar hitzarmen bat amaitzean."
"Honekin batera, gida festetako langileen lanaldia eta aisialdirako denbora denbora hosto-festak zehazten du. Gaur egun, ez dago ostalariaren erantzukizun administratiborik lan-denboraren eta eguneroko lanaren iraupen normala eta murriztua gehiegizko gehiegizkoa (lan-txanda), Kazakhstango Errepublikako Langileei Langileei Langileei zuzendutakoa. Ildo horretan, zehaztutako hutsunea ezabatzea ere proposatzen da mailegatutako lanaren (zuzendarien garatzaileek azaldu dutenez, "zuzendarien garatzaileek".