Предполага се, че технократите са по-малко успешни в бизнеса, отколкото интелектуалците, които се интересуват от изкуство, история, литература, се върнаха в програми за бизнес училищни училища, които на свой ред станаха основа за създаване на нов образ на успешен и привлекателен бизнесмен. И днес предлагаме да обсъдим значението на хуманитарните дисциплини в бизнес образованието.
Какво представлява съвременният представител на бизнеса на бизнеса, като в очите на заобикалящите, конкурентите, партньорите и правителствените представители? Трудно, изчисляващ и предприемчив, но в същото време балансиран, общителен и приятелски (във всеки случай, когато той се нуждае от него). Всички успешни предприемачи знаят, че каквито и да са гениални финансисти и бизнесмени, те няма да могат да постигнат дългосрочен успех, ако не и да научат "съди себе си в благоприятна светлина". Без това умение, рано или късно, техният бизнес е обречен на провал. И такива примери съществуват в реалния живот, а не във филмите!
"Запознайте се с дрехите ..."
Първоначално ще потапя малко в историята - началото на 90-те години на миналия век. Изображения на "бизнесмени" на порите, които завинаги се разбиха в паметта на по-старото поколение, са заловени в художествени филми за последните дни на "лъжицата": якета за малина на раменете, златни кръстове на веригите, дебели с дебелина Малкият пръст, на врата, разкопчана риза, небрежно ходене на собственика на живота ", вулгарни маниери и неприлична реч. Някои от тези "икони", разбира се, се опитаха да изобразяват тестовете и културата, но най-често беше лошо. Бъдете и изглеждат - различни неща. Ето защо първите стъпки на капитализма в Русия изглеждаха цинични и грозни.
Промените са настъпили в бързи темпове и след 10 години, импулсирани и слабо образовани хора постепенно изчезват. Бизнесът се появи "мода за интелекта", която не се виждаше за ярки якета, а "нови руснаци" започнаха да научават "достойни" манерари, като търговци на Руската империя, времето на Петър Великата - "полицията" за търговията германците, холандските и други европейци.
Както се оказа, стилът на облекло издава липса на образование и култура в човека, а външният и личните качества на предприемача на всяко ниво и по всяко време играе ключова роля в бизнеса си.
Успех на бизнеса и личността - нова концепция
Възможно е, според установената руска традиция, да бъде поръсена в западните колеги и да научите как се организира бизнес образованието като цяло и по-специално ли са хуманитарните дисциплини? Ако вие, като нас, вече сте шпионирани, вероятно знаете отговора: те са се опитали, които са представени, забелязали, че студеният прагматизъм вече не работи.Основният приоритет при оценката на работата на топ мениджърите беше лидерските качества. Резултатите от мониторинга, който многократно провежда от западните експерти, разкри, че всеки специалист на компанията притежава тесни професионални компетенции, в противен случай той няма да може да влезе в обхвата на бизнеса или управлението. Но зарадненското мислене предотвратява приемането на бързи решения, търсенето на компромиси и това са качествата, на които зависи успехът на бизнеса. Оказа се, че на етапа на учене бяха пропуснати хуманитарните науки.
Ето защо, водещите бизнес училища по света сега активно експериментират, обединяващи хуманитарните науки с бизнес дисциплини:
- Бизнес училище в Копенхаген се допълва от философията и политическите учени;
- В университета Бентли, учениците, заедно с техните профилни дисциплини, изследване на филмовак, макроикономика, политика;
- В Бостънския колеж - история, философия, литературна критика.
Списъкът на примерите може да бъде продължен, но същността е ясна - бизнесът вече не работи по стария начин. И за да влезете в модифицирания свят на бизнеса, трябва да приемете нови правила на играта и да въведете нови методи, подходи и решения за себе си възможно най-бързо.
Защо бизнесмен хуманитарните науки?
Незабавно изключване на опциите, в които бизнесът първоначално е изграден върху познаването на хуманитарните дисциплини. Това означава, че най-малкото, най-малко основните хуманитарни познания не могат да бъдат построени по принцип. Например, без познаване на историята на историята и изкуството, е невъзможно да се отвори музеят, да организира екскурзии от исторически паметници и др. Въпреки че дори в такива бизнес модели се изисква редовно удължаване на хоризонта, постоянно попълване на знанието, което може неочаквано да влезе в различни работни ситуации.
Друг вариант: Собственикът на компанията се занимава с развитието и създаването на роботика, необходимо е да привлече вниманието на инвеститора, който е ентусиазиран с живопис. Задача: Как да намерим подход към човек, който е далеч от роботиката и го интересува с техния проект? Решението на проблема е знанието, поне основите на визуалното изкуство и свързаните с тях дисциплини - история, философия, литература и практическа психология. В този случай "Tech" за "хуманитарен" е интересен събеседник и можете да разчитате на разширяване на областта на дейността и в резултат на това привличането на допълнителни средства. Не трябва да се очаква, че човек с изразен хуманитарен склад на ума ще се интересува от фигури и формули: Гености като М. В. Ломоносов се раждат изключително рядко. Но гениални математици, химици и физици, хуманитарни науки са лесни - и това трябва да използвате "на пълна намотка".
Не е тайна, че човек, който има богат лексикален резерв, няма да бъде много трудно да се убеди. Но за това трябва да прочетете много: класика, популярни научни публикации, философия и др. Обширната гама от интереси, толкова по-лесно е да се общуват с различни хора. Ако посочените знания за практическата психология се добавят към горепосоченото, тогава "вземете ключовете" на партньор, инвеститор или клиент е въпрос от няколко минути или дори "злато 30 секунди", в която събеседникът се фокусира върху обекта автоматично.
В допълнение към практическото прилагане на хуманитарните знания в бизнеса, литературата, историята, социалните науки и изкуството формират човешкия светоглед като цяло - неговият духовен принцип. Личността, перфектна във всички отношения, винаги е интересна за събеседника, включително бизнес партньор. Ето защо хуманитарните знания винаги са капитали, които лесно се превръщат в материални стойности. Нищо чудно, че казват, че "се срещат с дрехи, и те следват ума."
Не един бизнес план
Друга 2015 г. европейските експерти стигнаха до заключението, че продаването на продукт на технологични компании е най-добре получено от филолози, психолози, философи и търговци. Това означава, че най-добрите търговски лица са много хуманитарните науки, които не са с чувство за високи технологии, роботика и софтуер. Но те знаят как да говорят с всички сектори на обществото, като избират най-правилните и необходимите думи, привлекателни за желанията и нуждите на всеки човек или група хора. Те знаят как да спрат чрез съпричастност и творчески мислене. Те не се страхуват да фантазират и изглеждат широки дори и по най-баналните неща.
Имайте предвид, че е хуманитарно образование, което е помогнало на много вътрешни предприемачи да завладеят бизнеса Olympus:
- Ръководител на руския представител на Google Юлия Соловов на първото образуване на лингвист,
- Ръководител на Holding Mail.ru Boris Dobrey за формирането на историк
- Търговски директор на Yandex LLC Maxim Grishakov в едно време получи диплома за Magimo в специалността "Маркетинг, реклама и връзки с обществеността"
- Създател на социалната мрежа ВКонтакте Павел Дуров в един момент завършва с отличие Филологическия факултет на Санкт Петербургския държавен университет
С други думи, възможно е да се направи недвусмислен извод: в съвременния свят няма достатъчно лесно да се направи добър бизнес план. Дори ако бъдещият бизнесмен на "седемте участъка в челото" ще си представи провала, ако не започне да учи хуманитарните дисциплини навреме, които ще му помогнат да продаде продукта си, да намери общ език с инвеститори и да се съгласи с възможния бизнес партньори или конкуренти.
Може би затова днес много водещи бизнесмени, когато избират кандидати за лидерски позиции в техните компании, дават предимство на завършилите хуманитарни указания, а не така наречените стеблови специалисти, които знаят как да "отидат", но не разбират потребителите.
Един модерен бизнесмен и главата не е човекът, който просто може да управлява финансовите потоци. Това е лидер и ема, която може да вдъхнови, непрекъснато развива своите комуникативни способности и критично мислене. Той знае как да намери нестандартни решения и усещане и други.