Павлодар. 26. марта. Казтаг - у Павлодаренерго АД, одговори на жалбе особља, објаснили су разлоге због којих не подижу своју плату, Казтаг извештаји.
"Адреса АД" ЦАЕК "и Павлодаренерго АД примила су писмене жалбе запослених у Павлодар Рец. Главна тема свих жалби је иста: катастрофално низак ниво зараде инжењера моћи. На крају 2020. године, просечан ниво плата у Павлодарској индустрији - Т208 849. у пресу програму, просечна ниво плата - Т131 154, "рекао је Олесиа Емејанов, у петак, шефица Одељења за односе са јавношћу Павлодаренерго.
Предузећу је речено да годишње указује на захтев за повећање тарифе у платама, али тарифна процена се смањи годишње. Индексација плата на пресу програмима 2019. године, у 2020. години је 2020. године износила само 5,4%. Приоритет је дат производном и сервисном особљу.
Ове године, у захтеву за тарифу ЈСЦ пресје, поднела је плату у износу Т140 618. Одељење Комитета за регулисање природних монопола Павлодарске регије смањио је наступ на Т126 117.
Према Емејановој, пре 1. јануара 2019. године, добит је положен у тарифи организација које производе енергију, на штету, а енергија је покривала разлику између плате, евидентиране у тарифи и заправо плаћена.
У 2019. години Министарство енергетике Републике Казахстана искључило је стопе добити од тарифе. С тим у вези, могућност прихватљиве индексације зарада за инжењере електроенергетског инжењера је нестала.
Од 1. јануара 2021. године требало је да буде одобрен нови ред Министарства за енергију Републике Казахстана за одобрење тарифе, узимајући у обзир примање цене добити.
"С тим у вези, од 1. јануара планирали смо индексацију плата радника, укључујући прес АД. Али потписивање налога пребачен је на 1. априлу ове године. Ако је налог потписан, а антимонополски комитет ће одобрити примјену Павлодаренергосбит ЛЛП-а за струју, узимајући у обзир све све веће трошкове, а затим, у складу с тим, од 1. априла, могуће је индексирати плате запослених у Павлодар Рец и Павлодаренерго групи компанија у просеку за 10%. - завршио је шефа одељења.
Емејанова је потврдила да је значајан удео опреме пресјека председавајуће, који се спомиње у жалби енергетског сектора, 1960-их. Систематски се замењује и ажурира.
"Закључно, желимо да нагласимо да наставак политика заштите од тарифа може довести до брзог колапса у целој енергетској индустрији. Будући да се промене у "правила формирања тарифа" могле помоћи да се попне од колена до електроенергетских инжењера, како у погледу плата и у погледу замене и ажурирања опреме ", сумирале су у предузећу.
Подсетилац, запослени у Павлодаренерго АД су написали колективну жалбу против управљања компанијом због ниских плата и антисаниријата у ормарићима и кантима, где "то није ручак, а затим помажући, срчани и космичке цене".
"Предстојеће и електричари, на чијим раменима се држе топло и удобно у својим домовима, примају Т80-90 хиљада. Ако мислите да су бригадири и мајстори плата више, онда то није. Уз плаћање рада овде је велики хаос. Долазећи радници дуже од годину дана - две овде не одгађају ", написао је енергију у писму објављеном на једном од објављивања.