2021 ರಲ್ಲಿ ಯಾರು ಮುಂದೆ ನಿವೃತ್ತಿ ಮಾಡಬಹುದು: ಫಲಾನುಭವಿಗಳ ಸಂಪೂರ್ಣ ಪಟ್ಟಿ

ಆರಂಭಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಹಕ್ಕನ್ನು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ವಯಸ್ಸು, ಅನುಭವ, ವೃತ್ತಿಪರ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳು, ಅವಲಂಬನೆಯ ಮೇಲೆ ಬಾಲಾಪರಾಧಿ ಮಕ್ಕಳ ಸಂಖ್ಯೆ, ಹಾಗೆಯೇ ಪಿಂಚಣಿ ಗುಣಾಂಕಗಳ ಪ್ರಮಾಣಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ.

350-фз "ಅಪಾಯಿಂಟ್ಮೆಂಟ್ಸ್ ಮತ್ತು ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿಗಳಲ್ಲಿ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಕೆಲವು ಶಾಸಕಾಂಗಗಳ ತಿದ್ದುಪಡಿಗಳ ಮೇಲೆ" ಆರಂಭಿಕ ನಿವೃತ್ತಿಯನ್ನು ಪ್ರವೇಶಿಸುವ ಹಕ್ಕನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ 30 ಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ವಿಭಾಗಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ರೊಸ್ಟಾಟ್ ಪ್ರಕಾರ, ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 2020 ರ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, 2.3 ದಶಲಕ್ಷಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ರಷ್ಯನ್ನರು ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ನಿವೃತ್ತರಾದರು. 2021 ರ ಆರಂಭದಲ್ಲಿ ಯಾರು ನಿವೃತ್ತಿ ಹೊಂದಬಹುದು, ನಮ್ಮ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ ಹೇಳಿ.

2021 ರಲ್ಲಿ ಆರಂಭಿಕ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಸಹ ಸೂಕ್ತವಾಗಿದೆ

1. ದೀರ್ಘಕಾಲದ ಅನುಭವವಿರುವ ನಾಗರಿಕರು: 37 ವರ್ಷಗಳು - ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ ಮತ್ತು 42 ವರ್ಷಗಳು - ಪುರುಷರಿಗಾಗಿ, ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸಿನ ಎರಡು ವರ್ಷಗಳ ಮೊದಲು ನಿವೃತ್ತರಾಗಬಹುದು. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಮಹಿಳೆಯರು 55 ವರ್ಷಗಳಿಗಿಂತ ಮುಂಚೆಯೇ ನಿವೃತ್ತರಾಗುತ್ತಾರೆ, ಮತ್ತು ಪುರುಷರು 60 ವರ್ಷ ವಯಸ್ಸಿನವರು. ಆರಂಭಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಹಕ್ಕನ್ನು ನಾಗರಿಕರ ಕಾರ್ಮಿಕ ಅವಧಿಯಿಂದ ಮಾತ್ರ ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಸೈನ್ಯದಲ್ಲಿ ಸೇವೆ, ಮಾತೃತ್ವ ರಜೆಯನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ, CZN ನಲ್ಲಿ ಲೆಕ್ಕಪರಿಶೋಧಕ ಸಮಯ, ವಯಸ್ಸಾದ ಸಂಬಂಧಿ ಅಥವಾ ಅಂಗವಿಕಲ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಆರೈಕೆ. ಈ ವಿನಾಯಿತಿ ಆರಂಭಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಕಾಳಜಿಯನ್ನು ನಾವು ಒತ್ತಿ ಹೇಳುತ್ತೇವೆ. ಸಾಮಾನ್ಯ ಕಾರಣಗಳಲ್ಲಿ ಪಿಂಚಣಿ ಸೂಚಿಸಿದಾಗ, ಈ ಅವಧಿಗಳನ್ನು ಸಹ ಅನುಭವದಲ್ಲಿ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
2. ಅಪಾಯಕಾರಿ ಮತ್ತು ಹಾನಿಕಾರಕ ಉತ್ಪಾದನೆಯ ಕೆಲಸಗಾರರು. ಅಂತಹ ಒಂದು ವರ್ಗವು ಗಣಿಗಾರರು, ಜವಳಿ, ಅರಣ್ಯ ಕೊಯ್ಲುಗಳು, ಕಾರು W / D ವಾಹನಗಳು ಅಥವಾ ಬಾಯ್ಲರ್ ಕೊಠಡಿಗಳು, ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸಾರಿಗೆ ಚಾಲಕರು, ಲೊಕೊಮೊಟಿವ್ ಬ್ರಿಗೇಡ್ಗಳು ಮತ್ತು ಚಳಿಗಾಲದ, ಭೂವಿಜ್ಞಾನದ, ಗ್ರಾಮೀಣ ಪ್ರದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಇತರರಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಕೆಲಸಗಾರರನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ. ಹಾನಿಕಾರಕ ಮತ್ತು ಅಪಾಯಕಾರಿ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ನಿವೃತ್ತಿ ರಿಪೇರಿಗಳು ಕೆಲಸದ ಪ್ರಕಾರ, ಹಾಗೆಯೇ ಉದ್ಯೋಗ ಅನುಭವದ ಮೇಲೆ ಅವಲಂಬಿತವಾಗಿರುತ್ತದೆ. 45-50 ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲವು ವಿಭಾಗಗಳು ಆರಂಭಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ತಲುಪಬಹುದು.
3. ವೈದ್ಯರು, ಶಿಕ್ಷಕ ಕಾರ್ಮಿಕರು, ಕಲಾವಿದರು ಮುಂಚೆಯೇ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಹೋಗಬಹುದು. ಅವರಿಗೆ ಅಗತ್ಯವಾದ ಡ್ರೈವಿಂಗ್ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು ಪಿಂಚಣಿ ನೇಮಕಗೊಂಡಿದೆ - ವಿಶೇಷ ಅನುಭವ. ನೌಕರರ ಈ ವರ್ಗಕ್ಕೆ ಕನಿಷ್ಠ ಅನುಭವವು 25 ರಿಂದ 30 ವರ್ಷಗಳಿಂದ ಬಂದಿದೆ. ನಿವೃತ್ತಿಯ ಸಾಧ್ಯತೆಯು 2021: 56.5 ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಪರಿವರ್ತನೆ ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ - ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ ಮತ್ತು 61.5 ವರ್ಷಗಳು - ಪುರುಷರಿಗಾಗಿ. ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸಿನ ಅನುಸಾರವಾಗಿ, ಪಿಂಚಣಿ ಉದ್ದೇಶವು ಅಗತ್ಯ ವಿಶೇಷ ಅನುಭವವನ್ನು ಸಾಧಿಸುವ ಕ್ಷಣದಿಂದ ಮುಂದೂಡಲಾಗಿದೆ. ವೈದ್ಯರು, ಕಲಾವಿದರು ಮತ್ತು ಶಿಕ್ಷಕರು ಈ ವರ್ಷದ ಅನುಭವವನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಿದರೆ, ಮೂರು ವರ್ಷಗಳ ನಂತರ ಪಿಂಚಣಿ ನೇಮಕಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ - 2024 ರಲ್ಲಿ.
4. ಅವರು ಮೂರು ಮಕ್ಕಳನ್ನು ಬೆಳೆಸಿದರೆ ದೊಡ್ಡ ತಾಯಂದಿರು ಮೂರು ವರ್ಷಗಳ ಹಿಂದೆ ನಿವೃತ್ತರಾಗಬಹುದು. ನಾಲ್ಕು ವರ್ಷಗಳಿಂದ ಮೊದಲಿಗೆ ನಿವೃತ್ತಿ ಮಾಡಲು, ಒಬ್ಬ ಮಹಿಳೆ, ಅವಳು ನಾಲ್ಕು ಮಕ್ಕಳನ್ನು ಹುಟ್ಟುಹಾಕಿದರೆ. ಈ ವರ್ಷ, ಮೂವರು ಮಕ್ಕಳೊಂದಿಗೆ ಮಹಿಳೆಯರು 57 ವರ್ಷ ವಯಸ್ಸಿನಲ್ಲೇ ನಿವೃತ್ತರಾಗಬಹುದು, 56 ರಲ್ಲಿ. ಒಬ್ಬ ಮಹಿಳೆ ಜನ್ಮ ನೀಡಿದ ಅಥವಾ ಐದು ಮಕ್ಕಳನ್ನು ಅಳವಡಿಸಿಕೊಂಡರೆ ಮತ್ತು ಎಂಟು ವರ್ಷದ ವಯಸ್ಸಿನವರಿಗೆ ಅವುಗಳನ್ನು ಬೆಳೆಸಿಕೊಂಡರೆ, ಅವರು 50 ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ರಜೆಯ ಮೇಲೆ ಹೋಗಬಹುದು . ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಮಹಿಳೆ 15 ವರ್ಷಗಳ ವಿಮಾ ಅನುಭವವನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಕನಿಷ್ಠ 30 ಪಿಂಚಣಿ ಅಂಕಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕು ಎಂಬುದು ಮುಖ್ಯ.
5. ಅಂಗವಿಕಲ ಮಗುವಿನ ಪೋಷಕರಲ್ಲಿ ಒಬ್ಬರು ಆರಂಭಿಕ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಹೋಗಬಹುದು. ಈ ಪ್ರಕರಣದಲ್ಲಿ ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು 55 ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಮತ್ತು 50 ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಒಬ್ಬ ಮಹಿಳೆಗೆ ಅರ್ಹವಾದ ರಜೆಗೆ ಹೋಗಬಹುದು.
6. ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸಿನ ನಾಗರಿಕರು ಅವರು ಕೆಲಸ ಮಾಡದಿದ್ದರೆ ಮೊದಲೇ ನಿವೃತ್ತಿ ಮಾಡಬಹುದು. ಈ ಪ್ರಕರಣದಲ್ಲಿ ಪಿಂಚಣಿ ಪರಿವರ್ತನೆ ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸಿನ ಎರಡು ವರ್ಷಗಳ ಮೊದಲು ನೇಮಕಗೊಂಡಿದೆ. 2021 ರಲ್ಲಿ, ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸು 56.5 ವರ್ಷ ಮತ್ತು ಪುರುಷರಿಗಾಗಿ 61.5 ವರ್ಷಗಳು. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಮುಂಚಿನ ನಿವೃತ್ತಿಯ ಹಕ್ಕನ್ನು ಪೂರ್ವ-ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸುವ ವಯಸ್ಸಿನ ಕಾರ್ಮಿಕರನ್ನು ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತಗೊಳಿಸಿದೆ, ಅವರು ಅಗತ್ಯವಾದ ಅನುಭವ ಮತ್ತು ಗುಣಾಂಕಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರೆ, ಮತ್ತು ನಿವೃತ್ತಿಯ ಮೊದಲು ಇದು ಸುಮಾರು ಎರಡು ವರ್ಷಗಳ ಕಾಲ ಉಳಿಯಿತು. ಈ ಪ್ರಕರಣದಲ್ಲಿ ಪಿಂಚಣಿ ಹಕ್ಕುಗಳ ನೇಮಕಾತಿ ಸಿಜೆನ್ ಅವರನ್ನು ಖಾತೆಯಲ್ಲಿ ಹೊಂದಿದ್ದರೆ.
7. ಐದು ವರ್ಷಗಳ ಹಿಂದೆ, ದೂರದ ಉತ್ತರದ ನಿವಾಸಿಗಳು ನಿವೃತ್ತಿ ಮಾಡಬಹುದು. ಅವರಿಗೆ, ಕನಿಷ್ಠ ಅನುಭವವು 15 ವರ್ಷ ವಯಸ್ಸಾಗಿದೆ. ತೀವ್ರ ಉತ್ತರಕ್ಕೆ ಸಮನಾಗಿರುವ ಜಿಲ್ಲೆಗಳ ನಿವಾಸಿಗಳಿಗೆ, ಅಗತ್ಯವಾದ ಅನುಭವವು 20 ವರ್ಷಗಳು.

Bankiros.ru.

ಆರಂಭಿಕ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಏಕೆ ತಿರಸ್ಕರಿಸಬಹುದು

ಕಳೆದ ವರ್ಷ, ಆರಂಭಿಕ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ನೇಮಕಾತಿಯಲ್ಲಿ, ಅವರು ಒಟ್ಟು ಸಂಖ್ಯೆಯ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಲ್ಲಿ ಆರು ಪ್ರತಿಶತವನ್ನು ನಿರಾಕರಿಸಿದರು. ನಿರಾಕರಣೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಪ್ರಮುಖ ಕಾರಣಗಳಲ್ಲಿ:

• ತಾತ್ವಿಕವಾಗಿ ಆರಂಭಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಆಧಾರದ ಕೊರತೆ;
• ಯೋಜಿತವಲ್ಲದ, ಬೆವರು ದಾಖಲೆಗಳು ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗ ಪುಸ್ತಕದಲ್ಲಿ ಮುದ್ರಣ;
• ಅನಧಿಕೃತ ಕೆಲಸ;
• ಸ್ಥಾನದ ತಪ್ಪಾದ ಶೀರ್ಷಿಕೆ;
• ದೃಢೀಕರಣ ದಾಖಲೆಗಳ ಕೊರತೆ;
• ವಿವಿಧ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಡೇಟಾದ ನಷ್ಟ: ನೈಸರ್ಗಿಕ ವಿಪತ್ತುಗಳು, ಆರ್ಕೈವ್ಗಳ ದಿವಾಳಿ, ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ ಬೆಂಕಿ;
• ಕಾರ್ಮಿಕ ನಾಗರಿಕ ಮತ್ತು ಇನ್ನೊಂದಕ್ಕೆ ತಪ್ಪಾಗಿದೆ ಅಥವಾ ಸಾಕಷ್ಟು ಮಾಹಿತಿ ಇಲ್ಲ.

Bankiros.ru.

ಆದಾಗ್ಯೂ, ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ ನೀವು ಯಾವಾಗಲೂ ದೃಢೀಕರಣ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಸಂಗ್ರಹಿಸಬಹುದು, ಉದಾಹರಣೆಗೆ:

• ಮಾಜಿ ಉದ್ಯೋಗದಾತರಿಂದ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರಗಳು;
• ಕೆಲವು ಕಾರ್ಯಾಗಾರ, ಕಥಾವಸ್ತು ಅಥವಾ ಉಪಕರಣಗಳಲ್ಲಿ ನೌಕರನ ಏಕೀಕರಣಕ್ಕಾಗಿ ಆದೇಶಗಳು;
• ಸಂಬಳ ಹೇಳಿಕೆಗಳು;
• ಡೇಟಾ ಅನುಪಸ್ಥಿತಿಯ ಬಗ್ಗೆ ಆರ್ಕೈವ್ನಿಂದ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್.

ಅನುಭವದ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮತ್ತು ದೃಢೀಕರಣ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಜುಲೈ 24, 2002 ರ ರಷ್ಯನ್ ಫೆಡರೇಶನ್ ಸರ್ಕಾರದ ತೀರ್ಪಿನಲ್ಲಿ ವಿವರಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಆರಂಭಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಹುಡುಕುವುದು ಎಲ್ಲಿ

ಆರಂಭಿಕ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ನೇಮಕಾತಿಗಾಗಿ, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯ ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಬೇರ್ಪಡಿಕೆಯನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸುವುದು ಅವಶ್ಯಕ. ನೀವು ವಿವಾದಾತ್ಮಕ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರೆ, ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಅಸಮರ್ಪಕ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ಸೂಚಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಆದ್ಯತೆಯ ಅನುಭವವನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ, ನೀವು ಯಾವಾಗಲೂ FIU ನ ತಜ್ಞರೊಂದಿಗೆ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಬಹುದು. ಇದನ್ನು ಮಾಡಲು, ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಗೆ ದೃಢೀಕರಣ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸಿ. ತೀವ್ರ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ, ನೀವು ನ್ಯಾಯಾಲಯದಲ್ಲಿ ವಿವಾದವನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಬಹುದು.