Ríkisstjórnin fyrir bandaríska vinnumarkaðinn (NLRB) sakaði Tesla í endurtekinni brot á bandarískum vinnumarkaði. Ákvörðun ráðsins segir að félagið verði að endurheimta vísitölubandalagsins. NLRB sagði einnig að Tesla brotið gegn lögum, en ekki leyfa starfsmönnum að tala við blaðamenn, skýrslur Bloomberg.
Upplausnin talar um Tesla starfsmaður Richard Ortis, sem tók þátt í stéttarfélaginu "Fair Future í Tesla", skrifar New York Times. Ortis var rekinn í október 2017 og sagði að hann hafi verið birtur á Facebook Skjámyndir af starfsfólki á innri Tesla Platform.
Að auki var Ilona Mask ávísað til að fjarlægja Tweet 2018, þar sem hann gagnrýnir stéttarfélög. Tetven sagði: "Ekkert kemur í veg fyrir Tesla liðið á bifreiðverinu okkar til að taka þátt í stéttarfélögum. Þeir gætu gert það og á morgun ef þeir vildu. En hvers vegna greiða stéttarfélags framlög og ekkert að gefa upp valkosti valkosti? Við höfum tvisvar sinnum hærra öryggi en þegar fyrirtækið samanstóð í stéttarfélagi, og allt er nú þegar að fá sjúkratryggingu. " Meðlimir NLRB bentu til þess að skilaboðin "ólöglega ógnað" til starfsmanna Tesla, þar sem fram kemur að þeir myndu "missa hlutabréf sín, ef þeir velja stéttarfélagið," sem mun tákna þá.
Ekkert hættir Tesla lið á bílverksmiðju okkar frá atkvæðagreiðslu. Gæti gert það tmrw ef vildi. En hvers vegna greiða stéttarfélagsgjöld og gefðu upp kaupréttar fyrir ekkert? Öryggisskrá okkar er 2x betri en þegar planta var UAW og allir Alady fær heilsugæslu.
- Elon Musk (@elonmusk) 21. maí 2018
Upphaflega pantaði eftirlitsstofnanna Tesla leiðarvísirinn til að halda fundi í aðalverksmiðju í Fremont að upplýsa starfsmenn um vernd réttinda sinna. Á sama tíma skal tilkynnt um breytingar á verndun réttinda, annaðhvort gríma sig, eða fulltrúi stjórnar í nærveru sinni.
NLRB hefur ekki heimild til að setja viðurlög eða laða að stjórnun félagsins til persónulegrar ábyrgðar fyrir brot á lögum. Félagið getur áfrýjað ákvörðunum eftirlitsstofnanna í Federal Court.