Diwydiant Pŵer Trydan: Cyn bo hir yn y diwydiant ni fydd unrhyw un i weithio

Anonim

Diwydiant Pŵer Trydan: Cyn bo hir yn y diwydiant ni fydd unrhyw un i weithio

Diwydiant Pŵer Trydan: Cyn bo hir yn y diwydiant ni fydd unrhyw un i weithio

Astana. Mawrth, 3ydd. Kaztag - heddiw, yn y sector ynni o Kazakhstan, y cyflog isaf ymysg sector ynni'r CIS, y lefel isaf o gynnwys ariannol ymhlith holl sectorau diwydiannol yr economi, y hylifedd uchaf o bersonél a'r gwisgoedd mwyaf o'r cronfeydd sylfaenol o mwy na 60%. Dywedwyd hyn yn Undeb Llafur Sector Casachhstan o beirianwyr Power.

Fel y digwyddodd, mae'r sefyllfa hon yn yr allwedd i economi gwlad y wlad yn aros yn ddigyfnewid am y 25 mlynedd diwethaf. Cadarnhawyd y sefyllfa annigonol gan y data diweddaraf y Swyddfa Ystadegau Gwladol ar gyfer cynllunio strategol a diwygiadau RC ar gyfer chwarter IV 2020 - cyflog cyfartalog ynni o 6.86% yn llai na phawb yn Kazakhstan.

Ymhlith y rhesymau dros y sefyllfa bresennol yn y gwaith o ddatblygu ynni thermol a thrydanol yn yr undeb llafur, mae rheolaeth gyflawn gyflawn dros y prisio a rheoleiddio gormodol o'r holl wasanaethau gydag awdurdodau antimonopoly.

Mae'n amser i ymyrryd a chyflawni'r sefyllfa, Cadeirydd y NGO "Kazakhstan Sectoral Undeb Llafur Pŵer Peirianwyr Pŵer" orabek Beckbas yn credu.

"Yn ein diwydiant, un o'r cyflogau lleiaf, ieuenctid yn gadael, mewn amser byr y bydd yn elfennol i weithio. Rydym wedi cyfeirio dro ar ôl tro at y Llywodraeth, y Senedd, y Weinyddiaeth Ynni, Llafur a Diogelu Cymdeithasol, yr economi genedlaethol ar y mater o gynyddu cyflogau i bŵer peirianwyr. Fodd bynnag, mae pawb yn nodio ar gyfer yr Awdurdod Antimonopoly. Ar yr un pryd, daw'r hufen, yn anffodus, yr ateb sy'n anodd ei alw'n adeiladol. Os bydd popeth yn parhau mewn ysbryd o'r fath, bydd gennym argyfwng o ddiffyg personél ar blanhigion pŵer, ac o ganlyniad a thrychineb yn y diwydiant pŵer trydan, "meddai arweinydd yr Undeb Llafur Ynni.

Yn ôl Orazbek Beckbas, mae'r allanfa o'r sefyllfa yn cael ei gweld mewn cynnydd ar yr un pryd yn y cyflog ynni i'r lefel gyfartalog yn y rhanbarthau, y gellir ei wneud dim ond wrth gymeradwyo'r tariff, gan ystyried y lefel hon. Wrth gymeradwyo'r tariff, nid yn ffeithiol, ond nifer y staff rheoleiddio gweithwyr y fenter.

Darllen mwy