2021 yil 1 apreldan boshlab 29N yangi buyruq 29N 28.01.2011.2011 dan kuchga kiradi. Majburiy dastlabki va davriy tibbiy ko'riklar o'tkazish tartibini tartibga solish.
28-yanvar kunlari 28 dona Buyurtma Rossiya Federatsiyasi Sog'liqni saqlash vazirligi tomonidan tayyorlanadi va to'rtinchi maqolada nazarda tutilgan xodimlarning majburiy oldindan va davriy tibbiy ko'riklarini o'tkazish tartibini tasdiqlash to'g'risida Rossiya Federatsiyasining 213 Mehnat kodeksi, zararli va (yoki) zararli va (yoki) zararli ishlab chiqarish omillari, shuningdek, majburiy dastlabki va davriy tibbiy ko'riklar bilan ishlash bo'yicha tibbiy kontrendikatsiyalar ro'yxati.
Ehtimol, yangi hujjat 2011 yil 12 aprel, ammo 2-son buyrug'ining rasmiy versiyasida yangi hujjat almashtirilishi mumkin.
28N.2021 yil 28-buyruq № 29N buyurtma quyidagi bo'limlarni o'z ichiga oladi:
- Majburiy va davriy tibbiy ko'rikni o'tkazish uchun 1-ilova
- Xulosa №2 zararli va (yoki) xavfli ekologik omillar bilan ishlashda, dastlabki yoki davriy tibbiy ko'rikdan o'tkazilgan ishlarni bajarish paytida tibbiy kontrendikatsiyalar ro'yxati o'tkaziladi.
1-ilovaga quyidagilar kiradi: - umumiy talablar; - dastlabki tibbiy ko'riklarni o'tkazish tartibi; davriy tibbiy ko'riklar o'tkazish tartibi; - amaliy tibbiy ko'riklar o'tkazish tartibi; - majburiy dastlabki va davriy tibbiy ko'riklarning chastotasi va hajmi.
23-qismda barcha oziq-ovqat va oziq-ovqat kasblari va ishlab chiqarish yaqinida birlashtirildi.
Barcha hazmxonalarning bir qismiga kombinatsiyasi juda qulay. Agar 302-tartibda oziq-ovqat sanoati korxonalari (14), umumiy ovqatlanish / savdo (15), sutni qayta ishlash (26) - endi barcha yagona talablar uchun alohida alohida ajratilgan. Bu qulay va tibbiy tashkilotlar, ishchilar va ish beruvchilar bo'ladi.
25-bo'lim o'qituvchilar va o'qituvchilar uchun mo'ljallangan.
2021 yil 28-yanvar kuni yangi tartibda, shuningdek, alohida ajratish va ma'lumot kengligi uchun 302 tartibida bo'lgani kabi ta'lim sohasida alohida ajralish yo'q. Ilgari uchta bo'lim ajratildi: maktablar (18), Bolalar bog'chalari va ijtimoiy institutlar va lagerlar (19) - Endi hamma bir nuqtada jihozlangan.
Kommunal a'zolar o'zlarini 26-qismda qidiradilar. Bunga xizmat ko'rsatish sohasi xodimlari (sartaroshxonalar, go'zallik salonlari, mehmonxonalar va boshqalar) ham bo'ladi.
27-bo'lim tibbiy xodimlar uchun mo'ljallangan.
Dastlabki tibbiy ekspertiza uning odamning salomatligini aniqlash maqsadida aniqlashni aniqlash uchun amalga oshiriladi.
Davriy tibbiy ko'rikdan o'tish: - ish muhiti omillari ta'siri ostida sog'liqni saqlash ko'rsatkichlarining yomonlashishni erta aniqlash; - Xodimning malakasini aniqlash bo'yicha mehnat faoliyati jarayonida xodimning sog'lig'ini kuzatish; - ishlash uchun kontrendikatsiyalar mavjudligini aniqlash.
Tibbiy ko'rikdan o'tkazilishi tibbiy muassasalar asosida ham, uzoq muddatli brigadalarni ham amalga oshirish mumkin. Chiquvchi brigadalarni tashkil etishda tibbiy ko'rikdan laboratoriya va instrumental tadqiqotlarni to'liq o'rganishni ta'minlash kerak.
Ya'ni, har doim ham chiqish tibbiy ko'rikdan o'tkazilgan tibbiy ko'rik xodimlar tibbiy muassasaga qo'shimcha ravishda tashrif buyurmasliklari mumkin. Buni o'z xodimlari uchun asalni tekshirish usulini tanlashda buni ko'rib chiqing.
212-modda. TF.Tibbiyot tashkilotlari xodimning sog'lig'i to'g'risida ma'lumot olishlari mumkin (tibbiy ko'rikdan o'tishda) tibbiyotni (masalan, yashash joyida) olishlari mumkin.
Dastlabki tibbiy ko'riklarni o'tkazish tartibi (MO).Dastlabki Mo xodim ish beruvchi (yoki uning vakili) yo'nalishi asosida amalga oshiriladi.
Yo'nalish quyidagilarni ko'rsatishi kerak:
- Tashkilot haqida ma'lumot (ish beruvchi nomi / kontakt telefoni / elektron pochta)
- OkVED bo'yicha faoliyat turi
- Tibbiyot tashkiloti haqida ma'lumot (ism / haqiqiy manzil / aloqa telefoni / elektron pochta)
- Tibbiy ko'rikdan ko'rish (oldindan yoki davriy)
- Xodim haqida ma'lumot (ism, tug'ilgan sana, pol)
- Kafedra (mavjud bo'lsa) va xodim kasbiga
- Xavfli / zararli omillar ro'yxati yoki ish turi (1-ilovaga muvofiq)
- Sug'urta siyosati xonasi (OMS yoki DMS)
Yo'nalish tashkilotning vakili tomonidan xabar va nomni ko'rsatadigan bo'lishi kerak. Soxta hududlarga urinishning oldini olish uchun tashkilotni chop etish tavsiya etiladi.
Asalni tekshirishning yo'nalishi xodim tomonidan rassomlik ostida beriladi. Shuningdek, ko'rsatma xodim va ish beruvchi tomonidan elektron imzolar tizimining mavjudligiga qarab elektron ko'rinishda shakllantirilishi mumkin.
- Tibbiy ko'rikning yo'nalishi
- Skillar
- Pasport (yoki boshqa hujjatni tasdiqlovchi boshqa hujjatlar)
- Psixiatriya ekspertizasini tuzish (kim uchun)
- Sug'urta polisi (oms yoki dms)
Anamnezni to'plash uchun birinchi narsa (ilgari o'tkazilgan kasalliklar tarixi), xavf omillari (chekish, alkogol), turmush tarzi (jismoniy faoliyat darajasi).
- Tana massasi indeksi
- Umumiy qon tahlil
- Siydikni klinik tahlil qilish
- Elektrokardiogram (ECG)
- Arterial bosimni o'lchash (reklama)
- Umumiy xolesterin darajasi
- Qon glyukoza darajasi (bo'sh oshqozon)
- Yurak-qon tomir kasalliklarini rivojlantirish xavfini aniqlash
- Ikki proektsiyada florografiya yoki rentgenografiya
Hamma uchun quyidagi mutaxassislar majburiydir:
- Doktor - terapevt.
- Doktor - nevrolog
- Doktor - psixiatr
- Doktor - narkolog.
Ayollar uchun shifokorning kuzatuvi - flora (bakteriologik tahlil) va atipik hujayralar (bakteriologik tahlil) (erta onkologiyani aniqlash uchun sitologik tahlil) saqlanib qoladi.
Endi, standart ginekologik to'plamga qo'shimcha ravishda, hamma kichik tos bo'shlig'ining ultratovush orgazmalarini amalga oshirishi kerak. Va 40 yildan so'ng, ayollar ham sutli bezlari matomogusini o'tkazadilar.
Ish beruvchi yangi qabul qilingan xodimlarning dispanserini tashkil etishga haqli, (yoki) yillik profilaktika inspektsiyasini hujjatlarni tuzish uchun hujjatlarni tayyorlash uchun hujjatlarni tayyorlash uchun hujjatlar tayyorlash uchun hujjatlarga ega.
Xodimlar barcha ro'yxatga olingan professionallar, laboratoriya va instrumental tadqiqotlarni o'tkazganda yoki hozirgi tibbiy xulosani taqdim etganda tibbiy ko'rikdan o'tkaziladi. Agar tekshiruv to'liq tugallanmagan bo'lsa, ish beruvchi tegishli xabarnomaga yuboriladi. Xodimga ishlashga yo'l qo'yilmaydi.
Tibbiy ko'rikdan so'ng, xulosa beriladi. Xulosa uch nusxada (xodim / ish beruvchi / tibbiyot tashkilotida) tuzilgan. 5 ish kuni ichida, xodim o'z xulosasini qabul qiladi.
Yo'nalish https://3quast.ru/lmk_weline avtomatlashtirilgan xizmatidan foydalanish orqali beriladi
Biz maqolani 2021 yil 28-yanvar kuni buyurtma bo'yicha tavsiya qilamiz. Dastlabki tibbiy ko'rik (tahlil - tahlil).
Biz VKontakte, FB va Instagramdamiz, qo'shilishamiz!