ஒரு விதியாக, ஊதியம் சம்பளம் பெலாரஸ் சொசைட்டி மூடியது. அத்தகைய தகவல்களை உத்தியோகபூர்வ ஆதாரங்களில் காண முடியாது. இதன் விளைவாக, ஒரு பெரிய எண்ணிக்கையிலான ஊகங்கள் மற்றும் வதந்திகள் உள்ளன. ஆகஸ்ட் 2020 ல் ராஜினாமா செய்த குறிப்பாக முக்கிய வழக்குகளில் முன்னாள் புலனாய்வாளர்களில் ஒருவர், நான் ஒரு லெப்டினென்ட் கேர்னல், அதே போல் கடந்த ஆண்டு ஆர்ப்பாட்டங்களில் அதிகபட்ச பிரீமியங்கள் பாதுகாப்புப் படைகளைப் பெற்றுள்ளதைப் பெற்றேன்.
"1500 ரூபிள் பிளஸ் பரிசு - 1600-1700-ல் இருந்து"
எதிர்ப்பாளர்களுக்கு எதிராக குற்றவியல் வழக்குகளை விசாரிக்க மறுத்துவிட்ட பின்னர் கிரோட்னோ பிராந்திய இகோர் லோபான் மீது குறிப்பாக முக்கியமாக முக்கிய ஏச்களில் புலன்விசாரணை மேற்கொள்ளப்பட்ட விசாரணையாளர். பின்னர், ஒரு மனிதன் Instagram intry yuri karaev அமைச்சர் பின்னர் Instagram மேல்முறையீடு முறையீடு. அதற்குப் பிறகு, அவர் வெளிநாடுகளில் செல்ல வேண்டியிருந்தது, இப்போது அது பைல்போல் பாதுகாப்புப் படைகளை ஒருங்கிணைக்கிறது.
- நான் ஒரு லெப்டினன்ட்கோன் நிலை இருந்தது, எனவே சம்பளம் சுமார் 1,500 ரூபிள் இருந்தது. சுமார் 1600-1700 ரூபிள் விருது வந்தது, - இகோர் கூறினார். - பொதுவாக, புலனாய்வாளரின் சம்பளம் சம்பளம் மற்றும் பல்வேறு கொடுப்பனவுகளை கொண்டுள்ளது. நான் 900 ரூபிள் பகுதியில் ஒரு சம்பளம், மற்றும் பல்வேறு வளாகங்களின் இழப்பில், நான் குரல் கொடுத்த தொகை. பிரீமியம் பொதுவாக நிறைய இருந்தது, மற்றும் அவர்கள் குறிப்பிட்ட இருந்தது: உதாரணமாக, சேவை சிறப்பு நிலைமைகள், மற்றும் பல. குற்றங்களை வெளிப்படுத்தும் கூட ஊக்குவிக்கப்படலாம். சில நேரங்களில் காலாண்டு போனஸ் சுமார் 300-350 ரூபிள் இருந்தது.
IGOR படி, விசாரணை குழுவில் ஒரு கூடுதல் ஊதியம் சுமை எடுத்து, வெளியே வரமாட்டேன்.
- கோட்பாட்டில், ஊழியர்களிடையே சம்பளங்கள் காலியாக உள்ள பதிவுகள் விநியோகிக்கப்பட வேண்டும். ஆனால் ஐ.சி.யில் ஏதேனும் ஒன்றும் இல்லை, குறைந்தபட்சம் என் அலகுகளில் இல்லை, "என்று அவர் கூறுகிறார். - மாவட்ட துறைகளில், எஸ் தனியாக "பூமியில்" வேலை செய்யும் குறைந்த பிளவுகளில் ஒரு சார்பற்றது. அவர்கள் ஏற்றத்தை அதிகரித்துள்ளனர், ஆனால் கூடுதல் பணம், ஒரு விதியாக, பணம் செலுத்தாதீர்கள். உதாரணமாக, பொலிஸில், பொலிஸில், ஒரே ஒரு இடங்களுக்கு பதிலாக இரண்டு மண்டலங்களுக்கு சேவை செய்வதற்கு கூடுதல் தொகையை செலுத்த வேண்டும்.
கூடுதல் பணம் புலனாய்வாளர் போனஸ் வடிவத்தில் பெற முடியும். உதாரணமாக, கோடை காலத்தில், ஊழியர் விடுமுறைக்கு செல்லும் போது (வேலைவாய்ப்புகளின் நீளத்தை சார்ந்துள்ளது, இகோர் 10 ஆண்டுகளுக்கும் மேலாக உள்ளது - அது 35 நாட்கள் ஆகும்), அவர் மீட்பு ஒரு நன்மை என்று கூறப்படுகிறது ஆட்சி, சம்பள அளவு.
"நான் விடுமுறைக்கு சென்றபோது, தற்போதைய மாதத்திற்கான சம்பளத்தைப் பெற்றேன், விடுமுறை கொடுப்பனவு மற்றும் மேம்பட்ட நன்மைகள் என்று அழைக்கப்படும்," என்று மனிதன் விளக்குகிறார்.
புலனாய்வு குழுவின் ஊழியர்களுக்கான முக்கியமான போனஸ் ஒரு முக்கியமான போனஸ் குறைந்தது ஐந்து ஆண்டுகளுக்கு ஓட்டும் போது வீட்டுவசதி கட்டுமானத்திற்கான ஒரு முன்னுரிமை கடன் பெறும் வாய்ப்பாகும். கூடுதலாக, ஊதியம் வாடகைக்கு வழங்குவதற்கு இழப்பீடு வழங்கப்படுகிறது, ஆனால் இகோர் லோபான் படி, புலனாய்வாளர்களுக்கு பணம் செலுத்தப்படும் அளவு முற்றிலும் வீடுகள் ஆகும்.
- ஒரு விதியாக, அது மாதத்திற்கு 100-150 ரூபிள் ஆகும். Grodno இல், Odnushku செலவுகள் சுட $ 100 சமமான, - அவர் குறிப்பிடுகிறார்.
"நீங்கள் ஐந்து ஆண்டுகளாக ஒப்பந்த ஊதியத்தை பரப்பினால், மாதத்திற்கு $ 50-60 சுற்றி வருகிறது"
மற்றொரு பளபளப்பான போனஸ் ஒப்பந்தத்திற்கு ஒரு கூடுதல் கட்டணம் ஆகும். மீதமுள்ள சக்தி கட்டமைப்புகளில், ஒப்பந்தத்தின் முடிவில் SC இல், மிகப்பெரிய தொகை செலுத்தும். முழு ஸ்னாக் அவர்கள் முன் பதவி நீக்கம் செய்யும் போது, அவர்கள் திரும்ப வேண்டும்.
- 2017 ஆம் ஆண்டின் இறுதியில் ஒரு ஒப்பந்தத்தை நான் முடித்துவிட்டேன். நான் வரி இல்லாமல் 4 ஆயிரம் பற்றி ஏதாவது பணம். ஒப்பந்தம் பணம் (இப்போது அது சுமார் 7 ஆயிரம் ரூபிள்) என்னுடன் நிபந்தனையின்றி பிடிபட்டது. பிளஸ் நான் அழகான சத்தமாக சென்றேன். ஆகஸ்ட் 14 ம் திகதி, கராகோவிற்கு ஒரு முறையீடு ஒரு இடுகையை நான் வெளியிட்டேன், பின்னர் ஆகஸ்ட் 14 அன்று நான் பதவியில் இருந்து நீக்கப்பட்டேன் என்று மாறியது, ஆனால் நான் ஆகஸ்ட் 10 ல் இருந்து விடுமுறைக்கு வந்திருந்தேன். அதன்படி, விடுமுறை நாட்கள் மற்றும் சம்பளம் என்னுடன் 14 ஆவது விதிக்கப்படும், கோரிக்கையின் விலை சுமார் 1.5 ஆயிரம் ரூபிள் ஆகும்.
முன்னாள் புலன்விசாரணை பெரும்பாலும் ஒப்பந்த பணம் பல ஊழியர்களைக் கொண்டுவரும் குரோச்சேடாக மாறும் என்று குறிப்பிடுகிறது: ஒரு முறை பணம் செலுத்துதல் மிகவும் பளுவானதாகும்.
- பணியாளர் ஒப்பந்த பணத்தை பெறுகையில், அவர் உடனடியாக அவர்களை செலவழிக்கிறார். எனவே, பதவி நீக்கம் செய்யும் போது, அத்தகைய பெரிய தொகை எப்போதும் மிகவும் கடினம், - மனிதன் விளக்குகிறார். "இந்த ஒப்பந்தத்தை பரப்புவதற்கு ஐந்து ஆண்டுகளாக இந்த ஒப்பந்தத்தால் மாற்றப்பட்டிருந்தால், உண்மையில், நீங்கள் என்னை பணம் செலுத்துகிறீர்கள். நாங்கள் சுமார் $ 50-60 பற்றி ஏதாவது நம்பினோம். நீங்கள் பாதுகாப்பாக அமைதியாக இந்த பணத்தை ஒத்திவைக்க முடியும் மற்றும் எதுவும் எதுவும் இருக்க வேண்டும். பிளஸ், பல ஊழியர்கள் ஒரு வருடம் அல்லது இரண்டு ஒப்பந்தங்களில் நுழைய, மூன்று ஆண்டுகளுக்கும் மேலாக ஒப்பந்தத்தின் முடிவில் ஒப்பந்தங்கள் வழங்கப்படுகின்றன.
போனஸ் மீதமுள்ளவற்றைப் பொறுத்தவரை, ஒரு அலங்காரத்தில் இன்னமும் உள்ளது, அதற்காக, பணிநீக்கம் செய்யப்படும் போது, பணம் செலுத்த வேண்டும்.
"உதாரணமாக, நீங்கள் 2019 ல் மேற்கோள் கிடைத்தது, ஆனால் 2020 ஆம் ஆண்டில் விட்டுவிட்டு," இகோர் விளக்குகிறார். - இந்த நர்ஸ் அதிர்ச்சியூட்டும் உறிஞ்சுதலுக்கான வேறுபாட்டை நீங்கள் வசூலிக்கிறீர்கள். நான் எங்காவது இந்த கிளை பயன்படுத்த முடியாது என்றாலும். நான் சிவில் வேலைக்கு போக மாட்டேன், அன்றாட வாழ்க்கையில் நான் அதை அணிய மாட்டேன். ஊழியர் வலதுசாரி சீருடை அணியத்துடன் பணியாற்றும் போது 20 வயதான சேவையுடன் இந்த படிவத்தை அணிந்து கொள்ளலாம். இல்லையெனில், அதை கொள்கையில் அணிய முடியாது.
இகோர் கருத்துப்படி, பெலாரஸில் உள்ள மற்ற சம்பளங்களுடன் ஒப்பிடுகையில் புலனாய்வாளரின் சம்பளம் மிகவும் நல்லது, குறிப்பாக பிராந்தியங்களுக்கு.
- வரவிருக்கும் லெப்டினென்ட் ஒரு முறை ஆயிரம் ரூபிள் கிடைத்தால், இது Grodno க்கு ஒரு நல்ல சம்பளம். Grodno ஒரு இளம் பச்சை மனிதன், பூர்த்தி செய்யப்பட்ட பல்கலைக்கழக மட்டுமே, அத்தகைய சம்பளம் மிகவும் சிக்கலானது. பெலாரஸ் உயிருள்ள அந்த உண்மைகளில் இது ஒரு தகுதிவாய்ந்த சம்பளம், "முன்னாள் புலன்விசாரணை மதிப்பெண்கள். - மற்றொரு கேள்வி அதே சம்பளம் ஒரு குடிமகன் காணலாம் என்று நினைக்கிறேன், ஆசை இருக்கும். உண்மை, சேவையின் முதல் வருடத்திலிருந்து மின் கட்டமைப்புகளின் ஊழியர்கள் சொல்கிறார்கள்: அவர்கள் சொல்கிறார்கள், உங்களிடம் யாராவது தேவையில்லை, உங்கள் இடத்தில் வரிசைகள் உள்ளன.
எனவே, படிப்படியாக ஒரு குடிமகன் இருந்தால், அது ஒரு வேலை கண்டுபிடிக்க முடியாது மற்றும் சாய்ந்து போகும் என்று ஒரு உணர்தல் உள்ளது.
பவர் கட்டமைப்புகளின் ஊழியரின் ஊழியர் கூறுகிறார் என்றாலும், அதன் இடம் நீங்கள் தள்ளுபடி செய்யப் போகிறபோது, பிரச்சினைகள் முழுவதும் வருக. பணிநீக்கம் செய்யும்போது, நீங்கள் அனுமதிக்கப்படவில்லை. கட்சிகளின் உடன்படிக்கை கிட்டத்தட்ட நம்பத்தகாதவை. பலர் அவர்களைத் தள்ளுபடி செய்ய வேண்டுமென்றே நடக்கின்றனர்.
அல்லது விசாரணை குழுவிலிருந்து பணிநீக்கம் செய்வதைப் பற்றி ஒரு உண்மையான கதை. இரவில் வேலைக்கு அவர்கள் அங்கு பணம் செலுத்துவதில்லை, ஆனால் அவர்கள் சுற்றுகளை எடுத்துக்கொள்வார்கள். ஆனால் குற்றவியல் விஷயங்களின் விசாரணைக்கான காலக்கெடுவை யாரும் ரத்து செய்யவில்லை, எனவே இன்லெட் புலனாய்வாளர்கள் வழக்கமாக எடுக்கப்படவில்லை. பணியாளர்களில் ஒருவர் பதவி நீக்கம் பற்றிய ஒரு அறிக்கையை வெளியிட்டார், அறிக்கை அறிக்கையில் கையெழுத்திடவில்லை, பின்னர் அவர் மற்ற 80 கட்டளைகளை இரவில் பணிபுரிய வேண்டும். அப்போதுதான் அவரை துப்பாக்கிச் சூடு நடத்தியது, ஏனென்றால் ஒரு நபரை மிகவும் உத்தரவுகளை வழங்குவதோடு, அவரை ஒரு சம்பளமாக செலுத்த விரும்புவதில்லை. அது தள்ளுபடி செய்ய மலிவானது.
"விருதின் அதிகபட்ச அளவு, எங்களுக்கு தெரியும் - 600 ரூபிள்"
பிற துறைகளில் சம்பளங்கள் பற்றிய தகவலைப் பொறுத்தவரை, உதாரணமாக, அதே கலவரத்தில், பின்னர், இகோர் படி, பை பிபோல் நீண்ட காலமாக வதந்திகொண்ட சில அற்புதமான சம்பளங்களைப் பற்றிய தரவு இல்லை. முன்முயற்சியுடன் இணைப்பு மிகவும் விரிவானது என்றாலும்.
- எதிர்ப்பை overclocking overclocking விருதின் அதிகபட்ச அளவு - 600 ரூபிள். Omonman இன் மனைவி பற்றி வதந்திகளைப் பொறுத்தவரை, 5,000 ரூபாய்களைப் பெற்றது, ஒரு உண்மையற்ற தொகை. பார்: உதாரணமாக, 9% சம்பளத்தில் 25% ஆகும், வழக்கமான கணிப்பீட்டாளர் 20 ஆயிரம் ரூபிள் பெற்றிருக்க வேண்டும். சக்தி கட்டமைப்புகளில் அத்தகைய அற்புதமான பணம் இல்லை. இரவு. அதே மின்ஸ்க் ஓமோன் நாணய உள்ளடக்கத்தை சம்பளத்தால் பெரிதினார். அவர் 600 ரூபிள் சம்பளம் இருந்தால், அது 600 ரூபிள் மற்றும் பெற்றது.
Minsk Ruvd இன் ஓசோரோ-மற்ற கிரிமினல் விசாரணையின் 20 தீர்வு இலைகள் வழங்கப்பட்ட பைல்போல் வழங்கப்பட்டது. அவர்கள் வெவ்வேறு மாதங்களில் (ஜூன் முதல் அக்டோபர் வரை) மற்றும் வெவ்வேறு பதிவுகள் தேதியிட்ட. பொதுவாக, கணக்கீட்டு குற்றவியல் தேடலின் சம்பளம் கணக்கீடுகளிலிருந்து பார்த்தபடி, இந்த நேரத்தில் 1200 முதல் சுமார் 1900 ரூபாய்கள் வரை வருகின்றன. இந்த ஊழியர்களின் பிரீமியம் எப்படி மாறியது என்பதை நாங்கள் பார்த்தோம்.
ஜூன். ஜூலை மாதத்தில் 200-250 ரூபிள், தற்போதைய பிரீமியம் மற்றும் 100 ரூபிள் ஆகியவற்றின் 319 ரூபிள் ஆகியவை ஜூலை மாதத்தில், 200-250 ரூபாய்களாக பொலிஸ் லெப்டினன்ட் கேணல் 290 ரூபாய்களைப் பெற்றார்.
ஜூலை. மூத்த லெப்டினென்ட் தற்போதைய பிரீமியம் மற்றும் 100 ரூபிள் காலாண்டில் 319 ரூபிள் பெற்றார்.
ஆகஸ்ட். பொலிஸ் லெப்டினன்ட் கேணல், குறிப்பாக முக்கிய நிகழ்வுகளில் மூத்த ஓபரா காம்பாக்ட் தற்போதைய பிரீமியம் 429 ரூபிள், மேஜர் - 273 ரூபிள்.
செப்டம்பர். லெப்டினன்ட் கேணல், குறிப்பாக முக்கியமான வழக்குகள் திணைக்களத்தின் தலைவரான லெப்டினென்ட் கேணல் 190 ரூபிள், துணைத் தலைவர், லெப்டினன்ட் கேணல் - 280 ரூபிள் ஆகியவற்றில் பிரீமியம் சம்பாதித்தார். 273-283 ரூபிள் மேஜையில் வெளியே வந்தது, கேப்டன் 330 பேர், மற்றும் மூத்த லெப்டினன்ட் - 345.
அக்டோபர். அக்டோபரில், பொலிஸ் லெப்டினன்ட் கேணல் தற்போதைய பிரீமியம் மற்றும் 190 காலாண்டில் 429 ரூபிள் பெற்றார். மற்றொரு லெப்டினென்ட் கேணல் - 290 ரூபிள் தற்போதைய மற்றும் 500 காலாண்டில். மேஜர் - தற்போதைய விருது மற்றும் 218 காலாண்டில் 418 ரூபிள், லெப்டினென்ட் - 308 தற்போதைய மற்றும் 213 காலாண்டில்.
மேலும் காண்க:
டெலிகிராமில் எங்கள் சேனல். இப்போது சேர!
சொல்ல ஏதாவது இருக்கிறதா? எங்கள் டெலிகிராம்-போட் எழுதவும். இது அநாமதேயமாகவும் வேகமாகவும் இருக்கிறது
ஆசிரியர்களைத் தீர்க்காமல் உரை மற்றும் புகைப்படங்களை மறுபதிப்பு செய்வது தடைசெய்யப்பட்டுள்ளது. [email protected].