Pohlavný prístup k investíciám prináša ovocie

Anonim

Pohlavný prístup k investíciám prináša ovocie 2445_1

Finančné prostriedky akcií investičných do "ženských" spoločností ukazujú, že toto jarné ukazovatele výrazne presahujú priemerný trh. Napriek korekcii v širokých indexoch zostávajú najatraktívnejšie cenné papiere spoločnosti riadené žien pre investorov. Najmä trh vedie najväčší gender ETF - SPDR® SSGA GENDER DISTRISTRITZY INDEX (NYSE: Ona). Zahŕňa 165 spoločností, v ktorých najväčší podiel na predstavenstve a rada patrí ženám.

Logika fondu je spočiatku vybrať čipy, na dynamike, ktorej môže ovplyvniť skutočnosť, že nesledujú vo všeobecnom Phawatert "mužského" riadenia. O poslednej korekcii, ktorá trvala do 8. marca, táto myšlienka pracovala: ona zdieľa od začiatku tohto roka vykazoval 5% rast, zatiaľ čo rýchlosť rastu S & P 500 bola len 3,5% a NASDAQ je nižšia ako 1%.

Podobný prasknutie (alebo dynamika nie je horšia ako trh) preukázať iné profilové fondy investovať do akcií s "ženskou" predmetom: ETF vplyv akcie YWCA Dámske postavenie (NYSE: WOMN) a Barclays ženy v Leadership ETN (NYSE: WIL). Od 1. januára 2021 bol rast pre prvých akcií 3,5%, druhá je 6,4%. Stojí za zmienku, že výrazný nárast klesol 8. marca (v USA to bol obchodný deň) ako čiastočne môžete vysvetliť tento fenomén: investori pri hľadaní myšlienok venovali pozornosť pomerne novým výklenkom.

Štruktúrne "ženské" fondy sa nelíšia od širokých indexov. Prevládajú technologický sektor, zdravotnú starostlivosť, spotrebiteľské spoločnosti a finančný priemysel. Jediným rozdielom sú požiadavky na minimálny podiel riaditeľov žien (zvyčajne nie je nižší ako 25%). Táto myšlienka môže byť použitá tak dlhodobo: Záujem o "ženské" papiere rastie nielen kvôli 8. marca: Teraz je to jeden z trendov celého západného priemyslu a rozmanitosť v tíme, vrátane pohlavia, je považovaná za investorov ako konkurenčná výhoda pre spoločnosť.

V širšom zmysle fondov pre rovnosť umožňujú diverzifikovať investície do iných ESG fondov, kde sú zásoby spoločností zvyčajne dominujú dôraz. Stojí však za zmienku, že pokiaľ ide o ziskovosť "žena" fondov ešte nepreukázali významnú výhodu v porovnaní s "mužom": od začiatku roka 2020 a doteraz sa zvýšila o 22%, zatiaľ čo rast Index S & P 500 predstavoval 20%.

Valery Emelyranov, Analyst "Frido Finance"

Prečítajte si originálne články na: Investing.com

Čítaj viac