Den Eurasian Economic Commission publiserte prosedyren for eksportpensjon i Eaeu-landene. Dette er rapportert på ECEs nettside den 12. januar. Det ble kjent at det vil endres i pensjonssystemet til medlemmer av Eurasian Union fra 2021
ECP publisert på sin nettside prosedyren for eksport av arbeidspensjon og uførepensjon mellom landene i den eurasiske unionen. Som rapportert i det publiserte dokumentet, ifølge en ny avtale, ved å bestemme retten til pensjonering, er erfaringen fra en borger som er oppnådd i alle EAEC-medlemslandene summert.
I tillegg til prosedyren og mekanismen for eksport av pensjoner fra et annet land til en annen, ble spørsmålet om medisinsk undersøkelse av arbeidstakere avgjort, inkludert fravær i utnevnelse av uførepensjon. ECE festet også til slutt bestemmelsene som bestemmer prosedyren for utnevnelse og utbetalinger av pensjoner for perioden før og etter pensjonsavtalenes ikrafttredelse om pensjonsstøtten til Eapeu-landene.
Det er også bemerket at samspillet mellom de autoriserte organene på betaling av pensjon i Eaeu i fremtiden skal gjennomføres ved hjelp av det integrerte informasjonssystemet i den europeiske økonomiske unionen. Men før overgangen til den digitale samspillet mellom landet vil EAEU bli brukt av papirdokumentstrøm og formuleringer, som er godkjent av ny orden.
Vi vil påminnelsens 20. november en avtale om pensjonsavsetningen i Eaeu-landene i kraft i kraft. Det innebærer dannelse av likeverdige arbeidsrettigheter i Eapeu-landene og gjelder for arbeidstakere fra fagforeningene og deres familiemedlemmer. I Russland, forsikringspensjoner i alderdom, funksjonshemming, samt tap av brødvinneren faller i henhold til avtalen. For å få rett til å betale for alderdom, må en utenlandsk statsborger bli brukt på pensjonsorganene i hjemlandet eller til de relevante avdelingene i EAES-landet, hvor det fungerer.
Les mer om den generelle pensjonsplassen til Eaeu i materialet "Eurasia.Expert".