Namaky an-tapitrisany tamin'ny famaritana ny banga izahay: "rivo-piainana, dite, kafe ary cookies." Androany, tsy mahagaga ny olona intsony, ary amin'ny fikatsahana ny olona tsara indrindra, ny mpampiasa dia mampiseho fahalalahan-tanana sy fahaiza-mamorona. Raha mijery ny fiezahan'ny sasany amin'izy ireo dia ho sorona ny tanana mba hahazoana ny tohiny.
Izahay dia ao amin'ny Adme.ru amin'ny asa dia tsy ny karama fotsiny, tena faly amin'ity fomba ity.
Pinterest sy fanohanana mandritra ny fialan-tsasatra
Ao amin'ny Pinterest, ny mpiasa dia mety tsy hanahy momba ny fialan-tsasatra. Manana fanao manokana ny orinasa:
- Fialan-tsasatra mandritra ny 4 volana + 4 herinandro miasa amin'ny 1 andro isan-kerinandro. Ary izany rehetra izany amin'ny fitehirizana karama feno.
- Ny fandoavana ny fampianarana, ny lesona an-tserasera ho an'ny ankizy manana endri-javatra fampandrosoana.
- Ny fandefasana rononon-dreny sy ny boky mamaky ny zaza.
- Ny fandoavam-bola amin'ny fandaniam-bola amin'ny fanesorana ny sela atody, ny fananganan-doha (hatramin'ny $ 5000) ary mahatratra ny reny (hatramin'ny $ 20,000).
Air Francewest Airlines sy sidina maimaimpoana
Ny fiaramanidina fiaramanidina manidina amin'ny làlany maimaimpoana, ary ny bonus dia afaka mizara amin'ny mpianakavy sy ny namany ihany koa. Eo ihany koa ny dia ho azy ireo dia misy fihenam-bidy amin'ny serivisy momba ny serivisy, hotely, trano fandraisam-bahiny sy trano fonenana. Ny orinasa ihany koa dia midika rafitra fikarakarana ara-pahasalamana mahomby, ao anatin'izany ny fiantohana fiainana, ny fikarakarana nify, ny fandinihana ny fahitana sy ny fisafidianana lenta na solomaso.
Hetsika Clif sy bonus amin'ny fomba fanatanjahan-tena
Ny orinasa ho an'ny famokarana bara sy ny zava-pisotro ara-tsakafo sy ny zava-pisotro ara-panatanjahantena dia mikarakara ny fahasalaman'ny mpiasany: afaka mampiasa ny foibe ara-pahasalamana izy ireo, manofa bisikileta ary mahazo fifampidinihana maimaimpoana amin'ny sakafo mahavelona. Ny orinasa dia mandoa bonus isan-kerinandro amin'ny mpiasa izay mandany 150 minitra ao amin'ny gym ao amin'ny orinasa.
Akraya sy Clining
Ny orinasa ho an'ny fandraisana mpiasa-mpiasa tamin'ny famoronana dia nanatona ny fikambanan'ny fialam-boly ho an'ny mpiasa. Mba hahalalan'ny olana kely kokoa, dia misy mpanadio matihanina amin'ny orinasa manadio indroa isam-bolana. Mba hanampiana ny mpiasa, ny Akraya ihany koa dia manolotra ny zona fialamboly toy ny barazy sy billiards.
Fitokonana fiaramanidina nomerika sy fampindramam-bola
Ny orinasam-pifandraisana amerikanina Amerikana dia manome ny mpiasany ny mpiasam-pianakaviana mahafinaritra "buns" mahafinaritra toy ny fandaharam-potoana mora sy seza. Fa ny tombony lehibe indrindra dia programa iray izay ahafahan'ny mpiasa afaka manarona ny trosan'ny mpianatra. Any amin'ny firenena maro, ny fampindramam-bola hianarana dia fomba fanao mahazatra. Aorian'ny fiofanana dia mbola mijanona ho sekoly ny diplaoma, ka mitady ny hahita asa haingana araka izay azo atao izy ireo. Ny fitokonana fiaramanidina nomerika dia manampy ny mpiasa hialana enta-mavesatra toy izany.
Dropbox ary mifaly amin'ny fifaliana roa
Dropbox - Fangatahana Fangingo amin'ny tontolo iray manontolo. Manana birao 12 manerana izao tontolo izao ny orinasa, any amin'ny foibe no misy ao San Francisco. Ny fototry ny kolontsain'ny orinasa orinasa dia fiambenana ifalian'ny falifaly: fisakafoanana, piknika, mandeha an-tongotra, lalao filokana hariva. "Faly izahay isan'andro. Raha ny tena izy, heveriko fa ny kolontsain'ity birao ity dia namboarina mba handany fotoana. Miasa mafy ny asa, "hoy i Justin Bethun, mpiandraikitra ny orinasa. Ary ao amin'ny orinasa misy "efitrano ara-mozika manokana", izay mety hanelingelina sy hilalao ny fitaovana ny mpiasa.
Sekoly AOL sy fampinonoana
Ny orinasa dia miforitra amin'ny famolavolana. Ho fanampin'ny bonus hafa ao amin'ny AOL, dia misy programa tsara indrindra ho an'ny ray aman-dreny tanora. Tafiditra ao ny tombontsoa maro, toy ny sekoly amin'ny reny sy ny fampinonoana sy ny fampinonoana. Ny birao koa dia manana sampana izay hanomezan-drazazian'ny ray aman-dreny torohevitra momba ny fikarakarana ankizy.
MedALIA dia manampy amin'ny fandresena ny tahotra
Medallia dia manampy orinasa manangona valiny avy amin'ny mpanjifa. Mampiasa tombony tokana ny orinasa: ny fahaizana mandresy ny tahony. Manome vola ny orinasa ka ny mpiasa dia afaka mandresy ny tahotra sasany - manokana sy matihanina. Mety ho kilasim-pianarana ho an'ny sary mahatsiravina (handresy ny tahotra ny lahatenin'ny besinimaro) na ny lesona mihira aza.
Timberland sy an-tsitrapo
Ny orinasam-pifandraisana malaza amin'ny tontolon'ny akanjo sy ny kiraro amin'ny fialam-boly amin'ny fanatanjahantena dia manohana hetsika an-tsitrapo. Misaotra ny programa manokana, ny mpiasa dia mahazo fialan-tsasatra fanampiny karama, izay azon'izy ireo atao ho mpirotsaka an-tsitrapo.
Hootruite sy matory ao amin'ny birao
Ny orinasam-pitantanana ny tambajotram-piaraha-monina hoso-drano dia mahatakatra fa mandritra ny andro fiasana dia misy olona maniry ny hiala sasatra na hatory raha toa ka tery izy na tsy matory amin'ny alina. Tsy mandray an'izany mihitsy izany, fa ho an'ny mpiasa dia manana efitrano fatoriana. Ho an'ireo izay mahalala be dia be momba ny fitsaharana, ny efitrano misy anao dia omena ihany koa.
Google sy fikarakarana ny fiainana manontolo
Nandre momba ny antontam-boninkazo nomen'ny orinasa ny rehetra. Sakafo maimaim-poana ihany koa ao amin'ny campus, fivoriana miaraka amin'ireo olo-malaza, ny lesona mahandro, masse ... Ankoatr'izay, ny orinasa dia hanohana ny fianakavian'ny mpiasa raha ny fahafatesany. Ny vady / ny mpivady dia hahazo 50% amin'ny karamany mandritra ny 10 taona manaraka, ary ny ankizy - $ 1 000 isam-bolana isam-bolana isam-bolana ka hatramin'ny 19 na 23 taona (raha manokana).
Inona ny bonus toa ny zava-dehibe indrindra?