Сургутта шаардын башын тандады. Алар Андрей Филатов болушту. Буга чейин ал бюджет жана финансы району боюнча комитетин жетектеген. Думанын шаарындагы күндүз, талапкерлердин дебаттары жана парламентарийлеринин жашыруун бюллетенинин дебаттары болуп өттү. Элдик шайлоонун жыйынына 22 катышкан 22 адам Андрей Филатов үчүн 20 адам добуш берди. Жаңы поселок расмий түрдө кызмат ордуна келген. Инаугурация болуп өттү.
Андрей Сергеевич, сиз буга чейин Сургуттун башчысы экенсиз. Башкаруучу постунда биринчи буйрутма эмне болот?
Айрым кызматкерлер үчүн жекшемби күнкү күн болот. Себеби, убакытты жоготпостон, позицияны киргизүү керек.
Сиз документтерди берген учурдан тартып сиз сургутиялыктар менен таанышканга чейин Сургут үчүн оорунун упайларын аныктай алдыңызбы? Биринчи чечим чыгарышы керек болгон көйгөйлөр барбы?
Албетте, азыр жакшыртуу маселелери күн тартибинде биринчи болуп калат. Администрацияда башталган ишти толугу менен улантабыз, эми биз шаарда ишке ашырыла турган бардык долбоорлорду кайра карап чыгабыз. Бул, албетте, билим берүү объекттери бул жол транспорту тармагы, бул сөзсүз акционерлердин маселелери. Бүгүн мен бүгүн эртең мененки күндүзгү жумушчу күн болуп, бүгүнкү күнгө чейин түшүнүү үчүн иш күнү деп эсептеген нерселер.
Сургуттун өнүгүүсү жөнүндө түшүнүк жөнүндө сүйлөшсөк, мындай концепцияны кабыл алдык, бул чоң документ, өнүгүү планы жана жалпысынан биз кантип улана беребиз. Бул документ менен мурунтан эле таанышсызбы? Эгерде сиз аткарууга байланыштуу пландарыңыз болсо, анда кандайдыр бир дисбаланс бар деп ойлойсузбу?
Бүгүнкү дисбаланс тургундардын муктаждыктары жагынан чагылдырылат. Эгерде мектептерде орун жетишсиз болсо, анда бүгүнкү транспорттук тармак шаарга жана анын муктаждыктарына кызмат кылбаса, анда тыгындар бар экендигин көрөбүз - бул тең салмаксыз. Бирок бул кимдир бирөө атайылап төрөлгөн патология эмес, бул өсүү милдети. Дене, ишкана, уюм, шаар өсүп келе жатканда, тең салмактуулук бар: бир нерсе өсүп келе жаткан нерсе. Бул дисбаланс бүгүн талдоо жана жабуу үчүн сөзсүз түрдө керек.
Сургут бүгүн бир жарым миллионго айланышы мүмкүн болгон шаар катары жайгаштырылган. Жарым миллион адам башкаруучуга, башкаруучулук милдеттерге, жоопкерчиликке жана татаалдыгына жүктөлөт. Сиз буга окшойсузбу?
Жарым миллион ымыркай - бул сургут үчүнбү? Эгер бул эндо болсо, анда биз бир жолу болобуз, ошондо биз болобуз. Эгерде бул биздин натыйжалуу жана сапаттуу өнүгүүбүздүн чыныгы абалы башка болсо, анда дагы бир нерсе. Толугу менен айырмаланат. Балким, биз мүмкүнчүлүк шаарында шарттарды түзөбүз, анткени мен белгилегендей, адамдар бул жерге алардын аткарылышына алып келет деп белгилешим. Анда ал жарым миллион болот. Эгер адам бул жерде бир батирди сата албаса жана анда бир нерсе сатып алса, анда бизде мындай жарым миллион наристе керекпи? Бул жерде суроо абдан талкууланды.
Сургутка жашай турган сапатка ылайык, сапатка негиздөө үчүн, түп-тамырынан келип чыгышы керек деп ойлойсузбу?
Ооба, өзүңүздү ишке ашыруу үчүн - бул жерде, өз кесибинде, анын кесибин, бул жерде орто билим алуу үчүн, бул жерде орто эсеп менен Орусиянын кесепетин алуу мүмкүнчүлүктөрү жагынан, ал эми Россияда бирден жогорку билим берет. Бул маанилүү эмеспи? Биз каалабайбыз, сиз өзүңүздүн жеке шарттарыңыз үчүн ушундай шарттар барсызбы? Башкача айтканда, шаардын кеңейиши жөнүндө жөнөкөйлөштүрүлгөн идеялуу идеясы аркылуу эмес, адамдын ички мотивациясы болуп саналган шарттар аркылуу: "Мен бул жерде калгым келет жана мен бул жерде ишке ашыргым келет". Андан көрө: "Башка вариантта жок, мен бул жерде аракет кылам". Айырмасын сезип жатасыңбы? Бүгүнкү күндө мен бүгүн дайындаган көрсөтмөлөрдө, чындыгында, Сургуттун потенциалы чындыгында ишке ашырат.
Сургутада башталган долбоорлор. Мен "Сима үчүн" паркты реконструкциялоону, Ленин проспектисин оңдоп-түзөө иштерин жүргүзөм ... Ооба, мындай долбоорлордун көпчүлүгү. Алар улана береби?
Тоңдурулган түзүлүштөр же демилгелер болбошу керек, бирок, бирок, айрыкча, жалпы мейкиндикти уюштурууну камсыз кылган. Сургутта абдан жигердүү тургундарда, алар ички үнү менен жана коомчулук менен экендигин билем. Ошондуктан, сиздин кызыкчылыктарыңызды коргоп, бул туура.
Мен кадр саясаты жөнүндө сурай албайм. Администрациядагы жаңы адамдарды күтөбү, бул ар кандай чөйрөлөр үчүн жооптуубу? Жана сиз команда менен иштей баштадыңызбы?
Мен команданын бир бөлүгү менен таанышып, жаңы адамдарды күтөм.