Perusahaan Jerman Nbb diresal 10,4 yuta Euros kanggo pengawasan video kanggo karyawan

Anonim
Perusahaan Jerman Nbb diresal 10,4 yuta Euros kanggo pengawasan video kanggo karyawan 9927_1

Regulator ing wilayah Jerman Saxony didenda ing COMPANYBILL COMPANYBILLIBILANSBILLIGLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIBLIGRATIBLE.D (JAMINAN LOKAL LOKAL) dening 10,4 yuta euro kanggo pengawasan video tetep kanggo karyawan sajrone umur tanpa legal. Paukuman kasebut dileksanakake sesuai karo peraturan perlindungan data umum (GDPR).

Penerima - Notebooksbilliger.de AG (bisnis ditindakake ing sangisore NBB Brand). Perusahaan kasebut diwakili dening toko penjualan e-commerce. Spesialisasi utama - adol laptop lan digital elektronik, barang kasebut.

Komisioner Negara kanggo pangayoman data ing ngisor Saxony Lower (Jerman) nglaporake manawa Nbb luwih saka rong taun kepungkur wis nggawe sistem pengawasan ing gudang, ing papan perdagangan, ing papan kerja. Iki ditindakake kanggo "nyegah lan neliti nyolong, nelusuri gerakan barang." Iki uga nyatakake yen sistem pengawasan video bisa terus-terusan, lan cathetan kasebut disimpen sajrone 60 dina.

Nbb wis nyatakake yen nggunakake solusi pengawasan video tradisional, persis padha karo kutha-kutha liyane ing Jerman lan negara liya ing jagad iki, nanging pengatur lokal nyatakake manawa sistem sing wis diadegake minangka "encroachment sing diadegake".

Pernyataan regulator ujar ing ngisor iki: "Perusahaan Jerman kudu ngerti yen pengawasan video intensif ana pelanggaran hak karyawan. Sistem Pengawasan Video ora kudu digunakake minangka panyebrangan kanggo nyegah kejahatan, nanging mung ing kahanan sing dadi penguasaan serius kanggo sawetara buruh. Ing kahanan kasebut, perlu kanggo mirsani karyawan kasebut kanggo wektu tartamtu, nganti anggepan dikonfirmasi, lan ora sawetara taun saurutan. "

Perusahaan kasebut Nangga ora setuju karo denda. "Kita ora tau nggunakake sistem video kita kanggo mirsani prilaku utawa produktivitas karyawan. Kita ora duwe kapabilitas teknis kaya ngono. Iki ora duwe panguwasa sing ngetrapake denda 10 yuta Euros ing AS, tanpa nganakake penyelidikan. Mbok menawa, kita mung mimpin minangka conto, "ujare CEO Oliver Helmold.

Bahan sing luwih menarik ing cisoclub.ru. Lengganan kanggo kita: Facebook | VK | Twitter | Instagram | Telegram | Zen | Messenger | ICQ New | YouTube | Pulsa.

Nyeem ntxiv