Dovrebbe aiutare a pianificare gli affari, impedire il burnout emotivo e trovare i colleghi "necessari".
Al lancio della piattaforma Viva Vc.ru raccontata in azienda. Combina tutto il necessario per il lavoratore remoto in un'unica soluzione direttamente nei team, detta Microsoft CEO Madella.
La piattaforma è composta da quattro parti - connessioni, intuizioni, apprendimento e argomenti. Ognuno di loro è finalizzato a migliorare gli indicatori di lavoro - coinvolgimento, miglioramento dello stato emotivo, dell'apprendimento e della condivisione della conoscenza.
Viva Connections è un luogo di lavoro digitale personalizzato, consente a un dipendente di comunicare con colleghi, impostare le attività e accedere alle risorse della società - politica interna, notizie e comunità aziendali.
![Microsoft ha introdotto la piattaforma all'interno dei team per la comunicazione, la formazione e l'organizzazione dei dipendenti 2028_1](/userfiles/22/2028_1.webp)
La società promette un'applicazione di collegamenti separati per PC, che apparirà per i test pubblici nella prima metà del 2021, nonché un'applicazione mobile prima della fine dell'anno.
Viva Insights aiuterà i dipendenti a prevenire il burnout emotivo e ad usare con competenza il tempo: pianificare il lavoro e le interruzioni, distribuiscono i dazi. I manager e i manager possono utilizzare i dati sulle riunioni di team o altri servizi, come lo zoom e il giorno lavorativo, oltre a ricevere raccomandazioni per migliorare il lavoro del team, ha detto Microsoft.
![Microsoft ha introdotto la piattaforma all'interno dei team per la comunicazione, la formazione e l'organizzazione dei dipendenti 2028_2](/userfiles/22/2028_2.webp)
Viva Learning combina tutte le risorse di formazione disponibili per l'azienda, in un'unica posizione - gli utenti possono accedere ai corsi di Microsoft Learn, SkillSoft, Coursera, Pluralsight, EDX, nonché i propri materiali educativi dell'organizzazione.
![Microsoft ha introdotto la piattaforma all'interno dei team per la comunicazione, la formazione e l'organizzazione dei dipendenti 2028_3](/userfiles/22/2028_3.webp)
Gli argomenti VIVA utilizza l'intelligenza artificiale per creare carte per categoria, ad esempio "Progetti", "Prodotti", "Processi" e "Clienti". Ciò faciliterà la ricerca delle informazioni necessarie, annotata in Microsoft.
![Microsoft ha introdotto la piattaforma all'interno dei team per la comunicazione, la formazione e l'organizzazione dei dipendenti 2028_4](/userfiles/22/2028_4.webp)
La piattaforma crea automaticamente le carte con temi quando i dipendenti funzionano in Microsoft 365 e Teams - tutte le informazioni necessarie sui documenti, sui video e gli esperti correlati sono combinati in essi. È inoltre possibile integrare le informazioni da servizi di terze parti, come Servicenow e Salesforce.
#Microsoft news.
Una fonte