Kesetaraan membutuhkan kesetaraan tanggung jawab dan kekuatan yang Anda investasikan dalam pekerjaan.
Masalah plafon kaca untuk wanita relevan tidak hanya di acara TV Amerika, tetapi dalam kehidupan nyata - di negara kita. Benar, dia memiliki bentuk akar dan manifestasi lainnya. Untuk berbagai bidang bisnis, "langit-langit" ini berbeda. Seorang wanita mitra dalam konsultasi hukum saat ini sulit untuk mengejutkan, terlepas dari kenyataan bahwa dalam total massa mereka masih tidak lebih dari 15%. Di daerah saya, jika Anda membawa uang sebanyak-banyaknya sebagai mitra - laki-laki, Anda tidak takut menyimpan barang-barang keras dan Anda pergi ke pemenang - tidak ada yang akan berhubungan dengan Anda. Tetapi kepercayaan ini perlu memang layak.
Selalu menjadi dirimu sendiri
Hanya ada satu kesempatan untuk membuat kesan pertama, jadi tidak ada waktu untuk membangun seseorang yang bukan. Entah Anda tidak akan percaya, atau harus menderita peran orang lain. Dalam kedua kasus, Anda kehilangan waktu yang berharga.
Saya sangat takut gagal wawancara pertama. Saya memutuskan bahwa saya tidak akan membuktikan apa pun kepada mitra, tetapi saya akan mencoba menarik minat mereka. Misalnya, saya akan mengajukan pertanyaan yang membuat mereka berpikir setara dengan saya. Dan menurut saya, bekerja. Kami tertarik untuk berbicara, dan saya merasa menghormati diri sendiri.
Ketika Direktur Jenderal Microsoft Catya berkata, keingintahuan adalah satu-satunya kualitas kepribadian yang menentukan superman.
Jangan takut akan kegagalan dan situasi krisis
Kutipan luar biasa lainnya: "Jika Anda tidak memiliki pengalaman negatif - membelinya dengan uang besar." Kegagalan Anda hanyalah kontribusi pertama bagi kesuksesan di masa depan. Salah satu cara untuk mengatasi rasa takut adalah percaya bahwa bahkan jika masalah terburuk dibenarkan, kita masih dapat mengubah situasi menguntungkan kita. Kualitas utama yang patut dipelajari kepada seorang wanita di tim pria adalah perlawanan dan kemampuan untuk meniup. Tidak ada yang diasuransikan terhadap kesalahan, tetapi jika dia masih terjadi, tahap selanjutnya adalah menarik kesimpulan dan melanjutkan.
Tanpa keraguan
Wanita cenderung meragukan kekuatan dan kemampuan mereka. Ketika saya diundang ke litigasi BGP, saya benar-benar berpendapat bahwa itu tidak siap bahwa akan ada mereka yang akan dapat memenuhi pekerjaan ini lebih baik daripada saya. Adalah baik bahwa kami memiliki kolega yang bijak, menyakiti saya di bahu, mengatakan bahwa cara terbaik untuk mengkonfirmasi atau membantah teori saya - coba saja. "Perusahaan perlu datang dengan mata yang banyak terungkap dan keinginan untuk belajar," Ini adalah ungkapan yang sangat setia dari Regina Kuzmin, Presiden Unilever di Rusia, Ukraina dan Belarus. Jangan katakan pada diri sendiri "Tidak", akan selalu ada mereka yang akan mengatakannya untuk Anda.
Merencanakan dan menetapkan prioritas
Tugas terkadang menjadi secara fisik lebih dari yang dapat diselesaikan pada saat ini. "Rencananya sangat bagus, sederhana dan jelas. Kurangnya dia adalah satu: itu benar-benar tidak diketahui, bagaimana menaruhnya dalam eksekusi "(" Alice in Wonderland "). Strace bila perlu. Jangan menyesali diri sendiri, perlu untuk dengan jelas mengatakan bahwa kali ini (katakanlah, minggu ini) banyak untuk Anda memutuskan, tetapi itu hanya seminggu.
Jangan menderita perfeksionisme
Anda selalu bisa berbuat lebih baik. Tapi yang terbaik, seperti yang Anda tahu, musuhnya bagus. Untuk mengelola untuk memenuhi semua tugas dari daftar kasus, mereka hanya perlu melakukan dan melanjutkan. Kemudian, melihat ke belakang, Anda akan melihat gunung besar yang sudah beralih.
Batalkan ke dalam tim pembangkang, orang-orang kuat, berjuang untuk beragam
Wanita terkadang cenderung mencari dukungan pada orang lain. Karena itu, mereka membentuk tim mereka yang merasa nyaman bekerja, yang akan memahami dan mendukung dalam situasi yang sulit. Namun, kebijakan semacam itu tidak berkontribusi pada pertumbuhan internal dan profesional.
Anda harus dapat bernegosiasi dengan siapa pun. Buka bakat dan jangan takut seseorang akan bernafas di punggung Anda. Ini memungkinkan Anda untuk melihat masalah pada sudut yang berbeda dan menemukan solusi yang paling tidak terduga. Ketika ada ide umum, kepercayaan dan pengakuan tentang prestasi - mereka menginspirasi silakan.
Pilih karir jantung Anda, bukan uang
Dalam karir balap memenangkan pecinta. Karena itu, pilih pekerjaan secara strategis. Uang tidak bisa menjadi satu-satunya motivator. Jika uang adalah semua yang Anda inginkan, itu akan Anda dapatkan. Orang-orang bahagia biasanya tahu cara berjuang untuk sesuatu, tetapi juga menikmati jalannya.
Cinta dan dengarkan dirimu sendiri
Kami pertama-tama meletakkan topeng pada diri sendiri dan menciptakan lingkungan psikologis yang aman di tim.
Status berdasarkan hierarki ada hanya sejauh kita bersedia mengenalinya. Ini juga berlaku untuk stereotip gender. Kemampuan untuk empati adalah kualitas mutlak untuk para pemimpin tingkat apa pun. Wanita benar-benar diberkahi dengan kualitas-kualitas yang ada kurangnya pemimpin saat ini: mereka kuat dan tegas, tetapi pada saat yang sama ceroboh, bijaksana dan cukup sopan.
Menghembuskan. Reboot.
Jika tidak, Anda akan mulai melewatkan hal-hal yang jelas dan Anda tidak akan dapat membuat sesuatu yang baru. Jeda kecil menghirup kehidupan menjadi proses apa pun. Tidak selalu jalan yang benar adalah yang paling sulit.
Dan akhirnya, tidak mungkin untuk membagi kehidupan untuk bekerja dan pribadi, mencapai keseimbangan kehidupan kerja yang terkenal. Kehidupan yang terdiri dari dua bagian yang kontradiktif dapat menyebabkan gangguan yang mengkhawatirkan dan gangguan saraf. Di rumah saya sendirian, di tempat kerja adalah yang lain. Ada implementasi profesional, ada peran Anda dalam masyarakat, Anda sendiri dan waktu pribadi, kebutuhan, keinginan yang mendukung Anda mengapung dan memberikan energi. Penting untuk mematuhi keseimbangan secara umum, tanpa berusaha mencapainya pada setiap individu. Tugas dan prioritas juggle wanita. Nah, untuk memecahkan hati, tentu saja.
