Az április 1-jétől 2021-től a 29 N. új rendelés hatályba lép a 29 N. 2012.01.28-ig. A kötelező előzetes és időszakos orvosi vizsgálatok elvégzésére vonatkozó eljárás szabályozása.
Rendelési szám 29N január 28,2021 elő az Egészségügyi Minisztérium, az Orosz Föderáció és a teljes neve hangzik: „A jóváhagyási eljárás lefolytatására kötelező előzetes és időszakos orvosi vizsgálatok az alkalmazottak által előírt része a negyedik cikk 213 az Mt. az orosz Föderáció, a lista az orvosi ellenjavallat munka káros és (vagy) Veszélyes a termelési tényezők, valamint a munka, amikor végez a kötelező előzetes és időszakos orvosi vizsgálatok. "
Valószínűleg az új dokumentum helyettesíti a 2011. április 12-én kelt 302n megrendelését, de a 2. megrendelési szám hivatalos verziójában ez nem említi.
A 2012. január 28-i 29-es rendelése a következő szakaszokat tartalmazza:
- 1. függelék 1. eljárás Kötelező elő- és időszakos orvosi ellenőrzésekért
- 2. függelék No. 2. Az orvosi ellenjavallatok listája a káros és (vagy) veszélyes környezeti tényezőkkel végzett munka során, amikor olyan munkát végeznek, amely alatt előzetes vagy időszakos orvosi vizsgálatokat végeznek.
Az 1. függelék tartalmazza: - Általános követelmények, - az előzetes orvosi vizsgálatok elvégzésére szolgáló eljárás; - az időszakos orvosi vizsgálatok eljárása; - alkalmazás "a kötelező előzetes és időszakos orvosi vizsgálatok gyakorisága és mennyisége."
A 23. szekcióban az összes élelmiszer és az élelmiszer-szakmák és a termelés közelében kombinált.
Mondtunk az e cikkben szereplő járványokról.Az összes emésztőr egy részre való kombinációja meglehetősen kényelmes. Ha 302n sorrendben külön elválasztották az élelmiszeripari vállalkozások (14), a nyilvános vendéglátás / kereskedelem (15), a tejfeldolgozás (26) - most minden egységes követelményhez. Kényelmes és orvosi szervezetek, munkavállalók és munkáltatók lesznek.
A 25. szakasz a tanárok és az oktatók számára készült.
A 29-es, 2021 január 28-án keletkező új sorrendben nincs külön szétválasztás és az oktatás terjedelme, mivel a 302. sorrendben volt. Korábban három szakasz: az iskolák (18), az óvodák és a szociális intézmények (20) és a táborok (19) - most mindenki egy ponton volt felszerelve.
A kommunális tagok a 26. szakaszban keresnek magukat. Ez magában foglalja a szolgáltatási szektor munkatársait is (fodrászok, szépségszalonok, szállodák, fürdők stb.)
A 27. szakasz orvosi dolgozók számára készült.
1. függelék Az előzetes és időszakos orvosi vizsgálatok általános követelményei.Előzetes orvosi vizsgálatot végeznek annak tisztázása érdekében, hogy az a munka személyének egészségi állapota, amelyre azt állítja.
Időszakos orvosi vizsgálatot végeznek azzal a céllal, hogy: - az egészségügyi mutatók romlása korai felismerése a munkakörnyezet tényezőinek hatása alatt; - a munkavállaló egészségének megfigyelése a szakmai betegségek azonosítására irányuló munkaügyi tevékenységek folyamatában; - azonosítsa az ellenjavallatok jelenlétét.
Az orvosi vizsgálatok elvégezhetők mind az orvosi intézmények, mind az elhárító brigádok alapján. A kimenő brigák szervezésénél biztosítani kell a laboratóriumi és instrumentális kutatást az orvosi vizsgálat teljes egészében.
Vagyis nem mindig egy kilépési orvosi vizsgálat biztosíthatja, hogy a munkavállalóknak nem kellene felkeresniük az orvosi intézményt. Tekintsük ezt, ha kiválasztják a vizsgált mézet az alkalmazottai számára.
212. cikk TR TF.Az orvosi szervezetek információt kaphatnak a munkavállaló egészségügyi állapotáról (orvosi vizsgálat során) olyan orvosi szervezetnél, amelyben a munkavállalót szolgálják (például a lakóhely helyén).
Az előzetes orvosi vizsgálatok elvégzésére szolgáló eljárás (MO).Az előzetes MO alkalmazottja az irányítás alapján történik, amely a munkáltatót (vagy annak képviselőjét) teszi ki.
Az irányt jeleznie kell:
- Szervezeti információk (munkáltató neve / kapcsolatfelvétel / e-mail)
- Az alkalmazott tevékenység típusa
- Információk az orvosi szervezetről (név / tényleges cím / kapcsolatfelvétel telefon / e-mail)
- Az orvosi vizsgálat megtekintése (előre vagy időszakos)
- Információ a munkavállalóról (név, születési dátum, padló)
- Tanszék (ha rendelkezésre áll) és a munkavállalói szakma
- Listája veszélyes / káros tényezők vagy a munka típusa (az 1. függeléknek megfelelően)
- Biztosítási kötvény (OMS vagy DMS)
Az irányt a szervezet képviselője alá kell írnia, jelezve a bejegyzést és a nevet. Javasoljuk, hogy egy szervezetet nyomtasson a hamis területek megelőzésére.
A mézvizsgálat irányát a festészet alatt álló munkavállaló adja ki. Emellett az irányt elektronikus formában lehet kialakítani, egy alkalmazott és a munkáltató által elektronikus aláírások rendszerének jelenlétében.
Hogyan lehet a kiadási utasítások naplója az orvosi vizsgálathoz, az LMK kiterjesztését, a pszichiátriai vizsgálat irányát. Mit kell vinnie veled egy orvosi szervezethez?- Irány az orvosi vizsgálathoz
- Héjak
- Útlevél (vagy más dokumentum igazoló)
- Pszichiátriai vizsgálat (kinek) lezárása
- Biztosítási kötvény (OMS vagy DMS)
Az első dolog, hogy kitöltsön egy kérdőívet az anamnézis gyűjtésére (korábban átadott betegségek története), kockázati tényezők (dohányzás, alkohol), életmód (fizikai aktivitás szintje).
- Testtömeg-index
- Általános vérelemzés
- A vizelet klinikai elemzése
- Elektrokardiogram (EKG)
- Artériás nyomásmérés (hirdetés)
- A koleszterin általános szintje
- Vércukorszint (üres gyomor)
- A kardiovaszkuláris betegségek kialakulásának kockázatának meghatározása
- Fluorográfia vagy radiográfia két előrejelzésben
A következő szakemberek mindenki számára kötelezőek maradnak:
- Doktor - terapeuta.
- Doktor - Neurológus
- Doktor - Pszichiáter
- Doktor - narcológus.
A nők számára az orvos megfigyelése - nőgyógyász, amelynek felmérése a növényvilágon (bakteriológiai elemzés) és atipikus sejtek (a korai onkológia azonosítására szolgáló citológiai analízis).
Most, a szabványos nőgyógyászati készlet mellett mindenkinek egy kis medence ultrahangos szerveket kell végeznie. És ugyanaz, mintegy 40 év után a nők átadják a Mammond mirigyek mammográfiáját.
A munkáltatónak joga van, hogy megszervezze a dispensarization újonnan elfogadott alkalmazottak és (vagy) az éves megelőző ellenőrzés előkészítése dokumentumok kialakulhatna egy záró aktus.
Az orvosi vizsgálatot teljesnek tekintik, ha a munkavállaló átadta az összes kijelölt szakembert, laboratóriumi és instrumentális kutatást, vagy jelenlegi orvosi következtetést nyújtott. Abban az esetben, ha az ellenőrzés nem teljesen befejeződött, a munkáltatót elküldi a megfelelő értesítésnek. A munkavállaló nem működhet.
Az orvosi vizsgálat végén a következtetést adják ki. A következtetést három példányban (munkavállaló / munkáltató / orvosi szervezet) készítik el. 5 munkanapon belül a munkavállaló megkapja a következtetés másolatát.
Az irányt a Szolgáltatás https://3quality.ru/lmk_welcome Automated Service of Personal Medical Records
Javasoljuk a cikket a január 28-án, 2021-ben. Előzetes orvosi vizsgálatok (felülvizsgálat - elemzés).
Mi vagyunk a Vkontakte, FB és Instagram, Csatlakozz!