A korai nyugdíjhoz való jog egy bizonyos életkor, tapasztalat, szakmai tevékenységek, a fiatalkorú gyermekek száma, a függőség, valamint a nyugdíj együtthatók összege.
350-З "Az Orosz Föderáció egyes jogalkotási aktusainak módosításairól" A kinevezésekről és a nyugdíjfizetésekről "több mint 30 állampolgárok kategóriát tartalmaz, akiknek joga van korai nyugdíjazásba lépni. Tehát a Rosstat szerint 2020 szeptemberi időszakban több mint 2,3 millió orosz visszavonult az évek hosszában. Ki lehet nyugdíjba vonulni 2021-ben, mondja meg az anyagunkban.
Ki is joga van a korai nyugdíjhoz 2021-ben
- Hosszú élményt nyújtó polgárok: 37 év - nők és 42 év - a férfiak számára két évvel a nyugdíjkorhatár előtt nyugdíjba vonulhatnak. Ebben az esetben azonban a nők nem várnak el 55 évnél korábban, és a férfiak 60 évesek. A korai nyugdíjhoz való jogot csak a polgárok munkaidőszaka határozza meg. A hadsereg szolgálatában a szülési szabadság nem veszi figyelembe, számviteli időt a CZN-ben, gondoskodni egy idős relatív vagy fogyatékkal élő személyre. Hangsúlyozzuk, hogy ez a kivétel a korai nyugdíjra vonatkozik. A nyugdíj általános okokból történő felírásakor ezeket az időszakokat a tapasztalatban is számolják.
- Veszélyes és káros termelésű munkavállalók. Az ilyen kategória tartalmaz bányászokat, textileket, erdészeti betakarítókat, autós járműveket vagy kazánházakat, tömegközlekedési vezetőket, mozdonyi brigádok és telek, geológusok, traktor vezetők a vidéki területeken és mások számára. A káros és veszélyes munkaerő munkavállalói nyugdíjazása a munka típusától, valamint a foglalkoztatási élménytől függ. Egyes állampolgárok kategóriái elérhetik a korai nyugdíjat 45-50 éven belül.
- Az orvosok, pedagógiai munkások, a művészek szintén korai nyugdíjba léphetnek. Számukra a nyugdíjat kinevezik a szükséges vezetési szolgáltatások elérésére - különleges tapasztalat. A munkavállalók e kategóriájának minimális tapasztalata 25-30 év. A nyugdíjazás lehetőségét az átmeneti nyugdíjkorhatár 2021: 56,5 éve - a nők és a 61,5 év - a férfiak számára. A nyugdíjazási korral összhangban a nyugdíj célja a szükséges különleges tapasztalat elérésének pillanatát elhalasztja. Ha az orvosok, a művészek és a tanárok kifejlesztették a tapasztalat idén, a nyugdíjat három év után fogják kinevezni - 2024-ben.
- A nagy anyák három évvel korábban nyugdíjba vonulhatnak, ha három gyermeket emelnek. Négy évig nyugdíjba vonulni, egy nő, ha négy gyermeket emel. Ebben az évben a három gyermekes nők 57 évesnél idősebbek, négy - 56-ban. Ha egy nő született, vagy öt gyermeket fogadott el, és felemelte őket a nyolcéves korig, 50 év alatt nyaralhatsz . Fontos, hogy ugyanakkor egy nőnek 15 éves biztosítási élményt kell kidolgoznia, és legalább 30 nyugdíjponttal rendelkezik.
- A fogyatékkal élő gyermek egyik szülei korai nyugdíjba léphetnek. Az ember ebben az esetben 55 éven belül egy jól megérdemelt nyaraláshoz vezethet, és egy nő 50 év alatt.
- A nyugdíjkorhatár polgárai korábban nyugdíjba vonulhatnak, ha nem tudnak dolgozni. A nyugdíj ebben az esetben két évvel az átmeneti nyugdíjkorhatár előtt. 2021-ben a nők nyugdíjazási kora 56,5 év és 61,5 év a férfiak számára. Például a korai nyugdíjazáshoz való jognak rövidített munkavállalói korosztályai, ha rendelkeznek a szükséges tapasztalatokkal és együtthatókkal, és a nyugdíjazás előtt körülbelül két évig maradtak. A nyugdíjra vonatkozó állítások kinevezése ebben az esetben a CZN, ha az állampolgár a számukra áll.
- Öt évvel korábban, a messzi észak lakói nyugdíjba vonulhatnak. Számukra a minimális tapasztalat 15 éves. A szélsőséges északra egyenlő körzetek lakói számára a szükséges tapasztalatok 20 év.
Miért megtagadhatja a korai nyugdíjakat
Tavaly, a korai nyugdíjak kinevezésében elutasították a pályázók teljes számának hat százalékát. Az elutasítás fő okai között megjegyezték:
- a korai nyugdíjra vonatkozó indokok elvileg;
- érthetetlen, verejtékrekordok és nyomtatás a foglalkoztatási könyvben;
- nem hivatalos munka;
- Helytelen pozíciót;
- A visszaigazoló dokumentumok hiánya;
- Az adatok elvesztése különböző körülmények között: természeti katasztrófák, levéltárak felszámolása, tűz a vállalkozásban;
- Helytelen vagy elégtelen információ a munkaügyi állampolgárban és egy másikban.
Mindazonáltal mindig az Ön vállalkozásának megerősítő dokumentumait gyűjtheti, például:
- bizonyítványok a korábbi munkáltatóktól;
- a munkavállaló konszolidációjára vonatkozó megrendelések egy bizonyos műhelyben, telek vagy berendezésen;
- fizetési nyilatkozatok;
- Az archívumból származó alkalmazás az adatok hiánya és így tovább.
A számítás és megerősítése szabályokat a tapasztalatok leírását a rendelet a kormány az Orosz Föderáció 24 július 2002 No. 555.
Hol kell keresni a korai nyugdíjatA korai nyugdíjak kinevezéséhez szükség van az Orosz Föderáció nyugdíjalapjának területi szétválasztására. Ha ellentmondásos kérdésekkel rendelkezik, például pontatlan pozíciót jelez, és a preferenciális tapasztalatokat nem veszik figyelembe, akkor mindig megoldhatja a problémát a FIU szakemberével. Ehhez adja meg a nyugdíjalap megerősítő dokumentumait. Extrém esetekben megoldhatja a vitát a bíróságon.