Dous amigos decidiron ir a ganancias en Polonia. Paginaron a empresa, pero a expectativa estirada durante varios meses. "Cando me deime conta de que os cereais non foron soldados, escribiron unha solicitude de despedimento e para o mes que eles mesmos atoparon unha boa opción", di un deles. - Decidimos contar a nosa historia para que outros no noso exemplo len coidadosamente o contrato e imaxinábanse de forma realista que estaban esperando ", Tut.by.
Foto: Olga Shucailo, Tut.byVitaly Schieokov di que no verán de 2020 permaneceu sen traballo e decidiu ir a ganancias entre si cun amigo. E aínda que ambos teñen unha educación superior, ao principio decidimos obter unha especialidade de traballo: "De algo que precisa para comezar". Os criterios foron un pouco: traballo legal e seguro, salario esperado, condicións de vida decentes. Decidiron poñerse en contacto coa axencia, xa que a experiencia de emprego no estranxeiro non foi.
"Despois diso, as axencias xa chamaron ás axencias que se ofrecían ao traballo en Polonia, acabamos como resultado da empresa" Global Service International ", dixo Vitaly. - Están escritos no sitio: traballa no estranxeiro cunha garantía do 100% ou devolve todo o diñeiro. Tiveron prazas para traballar nos invernadoiros, quedou satisfeito. Os xestores dixeron que tres ou catro meses deixarán o deseño de todos os documentos. O correo electrónico enviou un acordo sobre a prestación de servizos.
Vitaly enviou os documentos recibidos ao editor. O contrato para a prestación de servizos indícase que o Servizo Internacional de Servizo Global emprégase a proporcionar Vitaly Schiena un complexo de servizos de emprego para Fortismega Group LLC (esta é a empresa bielorrusa, a súa oficina está no mesmo edificio que o servizo de Office " International "), é dicir, para axudar a elaborar un resumo, proporcionar información comparativa sobre a demanda e proposta no mercado laboral, proporcionar información fiable sobre lugares de traballo e requisitos gratuítos para os candidatos, para negociar con un potencial empresario sobre a reserva do lugar de traballo, Prepare un empregado a unha entrevista co empresario e organiza a entrevista. Baixo o contrato, a vida útil dos servizos - dentro de 12 meses. O resultado renuncia ao acto de prestación de servizos, que asinan ambos lados.
- De feito, este contrato nunca foi asinado. Eu fun enviado a un correo electrónico a min - Familiarízase con ela, pero nin eu, nin o meu amigo rexistrarte ao final, - di o interlocutor. - No contrato indícase que se deben pagar 150 euros polos servizos do Servizo Global International, en dúas etapas, en rublos ao ritmo do Banco Nacional. Por atraso: penalización e penalización. En outubro, fixen o primeiro pagamento, en decembro: o segundo. O acto de traballo completo non foi concluído comigo, non asinou nada. Para este diñeiro, prometemos atopar un emprego en Polonia, resolver todos os problemas con documentos, incluíndo a visa.
Do contrato, que Vitaly eo seu amigo foron enviados por correo electrónico, descubriron que o servizo global internacional conclúe un acordo con outra empresa bielorrusia, "Forpismedia Groups", aquí nel como resultado e empregados.
"Grupos FORTISMEDIA", á súa vez, envía aos empregados a Polonia a traballar polo método de vixilancia, continúa Vitaly. - Como explicamos, o salario entre os rublos bielorrusos, todo é legalmente, o empresario paga por nós todos os impostos en Bielorrusia. Foi subliñado que nin sequera serían considerados "tunadets". O 18 de decembro de 2020, o contrato do empresario foi concluído comigo como cun empregado, con todo, non hai espazo neste documento. Dixemos de inmediato que necesitas escribir unha solicitude de vacacións ás nosas propias costas, estará a buscar un lugar de traballo en Polonia.
Agardando o traballo, segundo Vitaly, atrasado.
- Estabamos constantemente alimentados con "Breakfasts", din, é dicir, haberá unha entrada de visado, isto trata de funcionar o permiso ", explica o interlocutor.
Ruslan Brushtunov, o seu amigo, di que a súa expectativa estendeuse aínda máis longa, porque referiuse a documentos de emprego en agosto.
"Eu vivo en Grodno, coñecín a partir de coñecidos que foron gravados por unha visa no consulado, é dicir, os lugares foron, e ao final de 2020 persoas deixaron por Polonia", di el. "Eu apliquei aos xestores da compañía, onde estaba empregado, e din, din eles, non hai ningunha gravación gratuíta, espera. Pero para min, cada mes foi crítico, tiven que tomar diñeiro en débeda, mesmo para pagar o "Servizo Global de Internet" para este emprego.
Ruslan listou só a primeira parte do pagamento, 75 euros no equivalente.
- Vin que non había ningún movemento real para enviarnos a traballar en Polonia. É dicir, de feito, concluímos un acordo coas empresas bielorrusas, dixéronlles escribir unhas vacacións a costa e só sentámonos sen traballo e sen diñeiro ", di o interlocutor. - A mediados de xaneiro, un amigo foi a Polonia do Grupo Fortismedia. Prometíase traballar na fábrica para a produción de pezas de reposición automotiva e, de feito, enviadas á planta de reciclaxe de goma. Vivenda, segundo el, "triste". Canto gañará, realmente non sabía. Polo tanto, o segundo pagamento é a lista "Global Service International" estaba preparado co meu primeiro salario cando o atopei en Polonia, pero o director dixo que non era adecuado para eles.
Ao mesmo tempo, Ruslan e Vitaly recoñecen que en poucos meses de espera aínda recibiron unha visa de traballo e permiso do empresario en Polonia. O permiso, porén, é cancelado, xa que non caeron nel.
"Incluso tendo estes documentos nos seus brazos, non pode falar, romper, romper e ir, ten que esperar ata que che chame a empresa" Grupos FORMISMEDIA ", di Vitaly. - A finais de febreiro, decatámosnos / decatámonos de que non eran soldados con eles e decidiron que tivésemos que buscar traballo, sentir sen gañar e despois xa non podiamos.
Como resultado, os mozos de anuncios atoparon a opción adecuada e nun futuro próximo calcúlase para comezar a traballar.
"Non vou falar, non era fácil, porque nunca fun a Polonia, non sei os detalles do mercado laboral, pero atopamos o traballo - para o mantemento das estradas", as notas Ruslan. - O permiso que a empresa de Bielorrusia fixo para nós, naturalmente, é cancelada, o novo empresario fai o permiso a súa propia costa, leva ata 10 días hábiles. Dixemos de inmediato que consideramos esta opción tan temporal para atrapar, en Polonia o 90% das prazas para aqueles que xa están no país, debido a restricións á entrada debido ao coronavirus.
"Entendemos que o rendemento de diñeiro gastado para o emprego non é realista", di Vitaly. - A empresa "Global Service International", baixo o contrato, debería empregarnos para o "grupo FORMISMEDIA" durante todo o ano. E de feito, estabamos organizados alí, sen indicación de que definitivamente traballaremos en invernadoiros en Polonia. Xa sendo empregados do Grupo Fortismedia, acordamos primeiro escribir unha solicitude de vacacións á nosa propia costa e cando se decataron de que todo isto foi atrasado, eles mesmos escribían unha solicitude de despedimento. Entón, probablemente, desde o punto de vista legal, non se afunde. Eu só quería que a nosa historia se volvese instrutiva para os demais: ler con coidado o contrato e contar con coidado o tempo que leva tal emprego.
Velimir Zalennev, director de Global Service International en comentarios TUT.BY subliñou que a empresa considera as súas obrigacións cumpridas. Segundo o interlocutor, Shiokanok e Brushtunov foron empregados no grupo FORTISMEDIA, co que as relacións de afiliación internacional de servizos globais. "Grupos FORTISMEDIA", á súa vez, concluíron contratos de traballo con eles para traballar con traballadores de utilidade.
- Non escondemos o que cooperamos coa empresa bielorrusa, que envía traballadores no estranxeiro, no reloxo. Todo está aberto e legalmente. E agora preto de 60 persoas traballan tanto, algúns xa estiveron listos. Ganancias - Cerca de 2 mil rublos "Clean", a xente está satisfeita ", di Velimir Zalenynev.
O director quedou sorprendido de que nin costura nin Brushtunov tiñan un contrato para a prestación de servizos de feito, aínda que pagaron os servizos do Grupo Fortismedia (Ruslan - só a primeira parte).
"Confirmaron o feito de que confirmaron que coinciden coa prestación do contrato", dixo Velimir Zalenis. - Non se aplicaron a nós cunha reclamación para o retorno dos fondos. Primeiro ten que vir a nós e escribir unha declaración e entenderemos. O noso contrato é concluído por 12 meses e aínda está en vigor.
Segundo el, os casos de reembolso na súa práctica foron, pero cando se estableceu que unha persoa non estaba empregada non coa súa culpa. En canto ao atraso no envío a Polonia, esta cuestión está dentro da competencia do Grupo FORTISMEDIA, dixo o interlocutor. Pero segundo el, a situación complica moito a proximidade das fronteiras debido ao coronavirus e á redución do diploma.
O director de grupos Fortismedia, Andrei Gubar, tamén di o mesmo. Nos comentarios Tut.by, explicou que o persoal voluntariamente escribiu unha declaración primeiro en vacacións a expensas propias e despois a solicitude de despedimento. Segundo el, en marzo, a situación con prazas foi mellor, pero coa esperanza de traballar en Polonia, é necesario entender que o proceso de documentación pode realmente estirar por varios meses.
"Facemos o noso mellor, pero a situación con Coronavirus, a redución do persoal dos traballadores do consulado non está no noso poder", di Andrei Gubar. Tut.by.