Comment réussir à réussir l'entretien?

Parlez-moi de vos compétences

Bien que cela semble évident, mais c'est vraiment important. Présenter correctement vos forces, vous ressemblez à un employé précieux et à une personne confiante. Parlez clairement, calmement, si possible, apportez les statistiques et les chiffres comme exemple - tout cela aidera l'employeur à créer une bonne opinion à votre sujet. Si vous posez des questions sur les côtés négatifs, n'ayez pas peur de répondre honnêtement. La sincérité est toujours appréciée. Mais essayez d'équilibrer les informations négatives positives. Maintenez la dignité et ne parlez pas d'une position distinguée, car vous avez vraiment besoin de travail (même si vous mangez des pâtes avec de l'eau le mois dernier).

Parlez-nous de votre motivation

En plus des compétences, votre motivation est intéressante pour l'employeur. Lorsqu'un employé travaille juste pour l'argent, c'est un leadership inintéressant. Personne ne nie que le facteur monétaire est très important lors du choix d'une profession. Mais si vous brûlez le désir de prendre soin de Pandas dans le zoo et d'aller créer des tables financières à la banque, cela affectera votre productivité. Venir à une interview pour la position des rêves, signaler vos objectifs et vos désirs, surtout s'il coïncide avec les politiques de la société. Les employés intéressés, brûlant leur travail, beaucoup plus précieux que les professionnels hautement qualifiés qui détestent au bureau tôt le matin.

Judité

Tout d'abord, personne n'aime l'alésage. Deuxièmement, la situation devient immédiatement plus facile. Au cours de l'entretien, l'atmosphère entre personnes inconnues est un peu tendu. Vous montrerez une blague que vous vous sentez confiante et amicale. L'essentiel est de suivre ce que vous dites. Peut-être que l'humour noir vient en compagnie d'amis, mais l'employeur ne vaut certainement pas la peine d'entendre stupide ou ulcère.

Être respectueux

Blagues avec des blagues, mais vous devez comprendre où vous et avec qui. L'attitude respectueuse (sans flatterie) a toujours à lui-même. Regardez dans les yeux de l'interlocuteur. Ne pas l'interrompre. Si vous n'avez pas compris la question, demandez au dialogue d'être informatif et ne preniez pas de temps à l'heure.

Préparer à l'avance

Apprenez l'histoire de la société et montrez vos connaissances dans le processus de conversation. Donc, vous montrerez des intérêts. Les employeurs apprécient quand ils les cherchent au siège et ne viennent pas, car dans d'autres endroits, ils n'ont pas pris. Préparez des photocopies de documents afin que vous n'ayez pas à passer du temps supplémentaire si elles sont invitées à quitter le secrétaire. La capacité de prévoir de telles situations simples vous montrera en tant qu'employé de l'avantage et de la responsabilité. Réfléchissez sur des questions fréquentes qui sont posées sur l'entretien et préparent la réponse à l'avance.

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N'ayez pas peur de poser des questions

Pourtant, cela fonctionne dans ce bureau avec cette équipe. Par conséquent, vous avez un droit complet de poser les principaux aspects de votre activité de travail - "Y a-t-il des retards de salaire?", "À qui contacter le conflit avec une personne des employés?", "Les voyages de voyage sont-ils à votre devoir?" Tous ces facteurs affecteront fortement votre désir de travailler efficacement et organisé, vous devez donc comprendre immédiatement si ce sera à l'aise dans un nouveau lieu de travail. Pensez à l'avance quelles questions vous êtes les plus importants à poser. Ecrivez-les dans un cahier ou des notes au téléphone afin de ne pas revenir dans le libellé.

Qui convient

Quoi que ce qui a parlé, mais le proverbe "rencontre les vêtements et accompagne l'esprit" très vrai décrit l'entretien. Pour produire une bonne impression, il faut ne pas regarder pas bien rangé, mais aussi en forme. Déterminez sur le site ou les réseaux sociaux de la société, que les travailleurs ont un code vestimentaire. En dernier recours, appelez le Secrétariat et spécifiez cette question. Si vous portez une combinaison classique au bureau, où les employés vont en jeans, ils deviendront immédiatement un corbeau blanc.

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